研究方向：
基于生物質(zhì)譜技術(shù)的蛋白質(zhì)組學(xué)：
1.蛋白質(zhì)翻譯后修飾研究新技術(shù)和新方法；
2.重大復(fù)雜疾病的生物標(biāo)志物，藥物靶標(biāo)與疾病治療新策略研究；
3.組蛋白修飾調(diào)控與藥物干預(yù)新機(jī)理研究；
4.原核生物蛋白質(zhì)翻譯后修飾系統(tǒng)研究。

招聘信息
（一）崗位職責(zé)：
1.在實(shí)驗(yàn)室研究方向上自主選擇課題，設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)和匯報(bào)工作，最終歸納和發(fā)表科研論文。
2.嘗試獨(dú)立申請(qǐng)科研項(xiàng)目，協(xié)助課題組基金撰寫和申報(bào)。
3.協(xié)助課題組長(zhǎng)指導(dǎo)學(xué)生。
（二）任職要求：
1.博士研究生學(xué)歷，生物醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，年齡不超過35周歲，博士畢業(yè)不超過3年；對(duì)腸道微生物和蛋白質(zhì)翻譯后修飾有研究興趣。
2.有良好的分子克隆，細(xì)胞和微生物實(shí)驗(yàn)基礎(chǔ)；有微生物背景，特別是腸道微生物研究背景者優(yōu)先考慮。
3.掌握一門計(jì)算機(jī)語(yǔ)言（R，Python 或Matlab）者優(yōu)先考慮。
（三）薪酬待遇：
1.薪酬方面
博士后期間稅前每年36-42萬(wàn)元（含工資及政府補(bǔ)貼部分）。
2.補(bǔ)貼方面
依照當(dāng)前政策，博士后在站時(shí)可以申請(qǐng)政府工作經(jīng)費(fèi)10萬(wàn)元/年和生活補(bǔ)貼20萬(wàn)元/年（資助期限2年）。博士后出站后留在中山市工作，且年齡不超過 45周歲的，享受 20 萬(wàn)元生活補(bǔ)貼及購(gòu)房補(bǔ)貼；屬于國(guó)（境）外引進(jìn)的且出站后留在我市工作的，可另獲 10 萬(wàn)元生活補(bǔ)貼。面向業(yè)內(nèi)公認(rèn)全球排名前200的高校引進(jìn)國(guó)（境）外博士畢業(yè)生來粵從事博士后工作，進(jìn)站享有每年30萬(wàn)元生活補(bǔ)貼（資助期限2年），出站留廣東省工作享有住房補(bǔ)貼 40萬(wàn)元。
3.項(xiàng)目支持
（1）符合條件的可競(jìng)爭(zhēng)性申報(bào)國(guó)家“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”（兩年64萬(wàn)元）、“中國(guó)博士后科學(xué)基金”各類項(xiàng)目，以及國(guó)家、省、市各類科技項(xiàng)目、博士后資助項(xiàng)目。
（2）支持參加國(guó)際、國(guó)內(nèi)會(huì)議，鼓勵(lì)申請(qǐng)各類人才計(jì)劃；支持后續(xù)申請(qǐng)建立獨(dú)立實(shí)驗(yàn)室。
4.發(fā)展規(guī)劃
博士后出站后，根據(jù)工作能力及個(gè)人意愿可優(yōu)先聘為課題組科研人員；支持競(jìng)聘青年課題組長(zhǎng)（獨(dú)立PI）、副研究員崗位。
5.福利方面
享有五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、人才公寓、帶薪年假、年度健康體檢、節(jié)假日福利等單位福利，享受子女入學(xué)優(yōu)惠政策。