一、工作內(nèi)容：
1、領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)科醫(yī)療團(tuán)隊(duì)：學(xué)科帶頭人負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)科內(nèi)的醫(yī)療團(tuán)隊(duì)，確保團(tuán)隊(duì)成員能夠高效執(zhí)行醫(yī)院的戰(zhàn)略目標(biāo)和任務(wù)。
2、制定和實(shí)施學(xué)科工作計(jì)劃：制定并實(shí)施學(xué)科的工作計(jì)劃，確保學(xué)科的運(yùn)營順暢，各工作流程和制度合理且高效。
3、提升專業(yè)素質(zhì)和推動學(xué)習(xí)：鼓勵醫(yī)療團(tuán)隊(duì)成員繼續(xù)學(xué)習(xí)并提高專業(yè)技能，確保團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素質(zhì)得到不斷提升，同時持續(xù)關(guān)注并應(yīng)用前沿的醫(yī)療技術(shù)和研究成果。
4、協(xié)調(diào)與其他部門的合作：與其他部門密切合作，確保學(xué)科工作的互動和溝通，以保證學(xué)科達(dá)到優(yōu)秀表現(xiàn)。
5、專業(yè)教育和培訓(xùn)：負(fù)責(zé)專業(yè)的教育和培訓(xùn)，制定培訓(xùn)計(jì)劃和課程，確保團(tuán)隊(duì)成員能夠參加必要的培訓(xùn)，并得到必要的反饋和支持。
6、積極參與醫(yī)學(xué)研究和教學(xué)工作：學(xué)科帶頭人應(yīng)積極參與醫(yī)學(xué)研究和教學(xué)工作，鼓勵團(tuán)隊(duì)成員參加相關(guān)學(xué)術(shù)活動，推動學(xué)科發(fā)展和創(chuàng)新。
二、任職要求：
1、初始學(xué)歷為全日制大學(xué)本科，博士研究生以上學(xué)歷學(xué)位（能力突出者可適當(dāng)放寬至碩士研究生），并取得副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱。
2、有三級綜合醫(yī)院5年以上相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，且科主任管理經(jīng)驗(yàn)3年及以上。
3、正高級職稱年齡原則上不超過?50周歲；副高級職稱年齡原則上不超過45周歲。

三、福利待遇：
1、享受學(xué)科帶頭人的相關(guān)待遇
（沒有標(biāo)準(zhǔn)界限，績效工資不上線，根據(jù)工作量核定，多勞多得）
2、相應(yīng)崗位給予配套設(shè)備、科研專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)500-1000萬元；完成醫(yī)院既定的年度工作目標(biāo)及考核，另給予相應(yīng)待遇及績效獎勵。
3、符合條件的可以進(jìn)學(xué)校的編制，如下：
具備正高級職稱年齡原則上不超過50周歲；副高級職稱年齡原則上不超過45周歲；初始學(xué)歷為全日制大學(xué)本科，博士研究生以上學(xué)歷學(xué)位（能力突出者可適當(dāng)放寬至碩士研究生），并取得副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱。有三級綜合醫(yī)院5年以上相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，且科主任管理經(jīng)驗(yàn)3年及以上。