一、工作內(nèi)容：
藥品管理與調(diào)配：
- 負責(zé)藥品庫存查詢、出庫工作，根據(jù)藥品的使用情況及時補充藥品，藥品供應(yīng)充足。例如，每天需要查看藥品庫存系統(tǒng)，了解哪些藥品庫存不足，及時從藥庫領(lǐng)取藥品補充到門診藥房。
- 進行藥品調(diào)劑工作，按照醫(yī)生開具的處方準確地為患者配藥。在發(fā)藥時要嚴格執(zhí)行“四查十對”，即查處方，對科別、姓名、年齡；查藥品，對藥名、劑型、規(guī)格、數(shù)量；查配伍禁忌，對藥品性狀、用法用量；查用藥合理性，對臨床診斷，處方調(diào)劑的準確性和安全性。
- 對其他藥師調(diào)劑的藥品進行審核，避免出現(xiàn)錯誤。
- 藥品質(zhì)量管理：
- 負責(zé)藥品的驗收工作，核對藥品信息，入庫藥品的質(zhì)量和數(shù)量符合要求。例如，在藥品入庫時，要檢查藥品的生產(chǎn)廠家、生產(chǎn)日期、有效期等信息，對不符合要求的藥品及時退回。
- 對藥品進行養(yǎng)護，定期檢查藥品的質(zhì)量，如查看藥品是否有變質(zhì)、過期等情況。對于近效期的藥品要及時進行處理，如退回廠家或提醒醫(yī)生優(yōu)先使用。
- 負責(zé)過期及破損藥品的銷毀及記錄工作，患者用藥安全。
- 其他工作：
- 規(guī)范處理門診借藥工作，做好借藥登記，藥品的流向可追溯。
- 整理更新超說明用藥目錄，為醫(yī)生提供用藥參考。
- 每日整理處方并裝訂，每月盤點后按月裝箱封存并記錄，以便于日后查閱和管理。
- 協(xié)助科室完成一些其他相關(guān)工作，如參與醫(yī)院的藥事管理、藥物不良反應(yīng)監(jiān)測等。
二、任職要求：
   具備藥劑師執(zhí)業(yè)資格；
- 專業(yè)知識：
- 掌握扎實的藥學(xué)專業(yè)知識，包括藥理學(xué)、藥劑學(xué)、藥物化學(xué)、藥物分析等。例如，要了解各種精神類藥物的作用機制、藥物相互作用等，以便為患者提供準確的用藥指導(dǎo)。
- 熟悉國家有關(guān)藥品管理的法律法規(guī)和政策，如《藥品管理法》《處方管理辦法》等，藥品管理和調(diào)配工作的合法性和規(guī)范性。
- 技能要求：
- 具備熟練的藥品調(diào)配技能，能夠快速、準確地為患者配藥。例如，在精神?？漆t(yī)院，患者的用藥需求可能較為特殊，藥劑師需要熟悉各種精神類藥物的劑型、劑量，以便準確地為患者調(diào)配藥品。
- 掌握一定的計算機操作技能，能夠熟練使用醫(yī)院的藥品管理系統(tǒng)，進行藥品的入庫、出庫、庫存查詢等操作。
- 職業(yè)素養(yǎng)：
- 具有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，認真對待每一個處方和每一位患者，患者用藥的安全和有效。
- 具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與醫(yī)生、護士等其他醫(yī)護人員密切配合，共同為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
三、福利待遇：
- 薪資方面：根據(jù)學(xué)歷、職稱、工作經(jīng)驗等因素會有所差異。月薪在3000元至5000元不等。
- 保險福利：入職繳納五險。
- 休假福利：通常享有法定節(jié)假日、帶薪年假、病假等休假權(quán)利。
- 其他福利：根據(jù)所在院區(qū)具體情況會提供包吃包住、交通補貼、通勤班車等福利。
四、工作時間：
  一周五天出勤，雙休，早8:30-午17:00