崗位職責(zé)：
1.對抖音等平臺短視頻流行趨勢有強(qiáng)敏說度，了 解各平臺視頻內(nèi)容生產(chǎn)和運(yùn)作機(jī)制，要求點(diǎn)贊量，評論量，增粉量增長;
2.聯(lián)動其他業(yè)務(wù)及職能部門，整合現(xiàn)有資源推動跨部門協(xié)作，推動視頻內(nèi)容制作及項(xiàng)目落地;
3.日常賬號運(yùn)營數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤，配合直播產(chǎn)出素材，及時(shí)調(diào)整視頻內(nèi)容，制定優(yōu)化建議和解決方案并落地執(zhí)行;
4.參與部門賬號內(nèi)容相關(guān)的策劃與執(zhí)行，根據(jù)賬號定位挖掘熱門選題，產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的視頻;
5.有團(tuán)隊(duì)意識，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。

任職要求:
1.有短視頻運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有0-1抖 音賬號孵化經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、執(zhí)行力強(qiáng)，情緒穩(wěn)定，具備抗壓能力，良好的溝通能力，自驅(qū)力強(qiáng)，遇到問題具備主動解決的心態(tài)。