崗位職責：
1、負責門店日常管理和團隊氛圍營造，帶領門店員工完成公司下達的銷售任務，門店績效考核優(yōu)良；
2、負責對門店新進員工進行公司制度、銷售技能及專業(yè)知識的培訓和示范，并對培訓結果進行考核、追蹤；
3、負責門店日常費用的控制及管理、門店各類促銷活動的安排及執(zhí)行、會員管理；
4、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
5、妥善處理顧客投訴和服務工作中發(fā)生的各種矛盾、完成上級交辦的其它事項。

任職資格：
1、年齡25-40周歲，醫(yī)藥相關專業(yè)，中專以上學歷；
2、從事藥品零售工作2年以上，有零售連鎖藥店管理工作經驗者優(yōu)先；
3、具備較強責任心、團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
4、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行；
5、愿意接受市內調劑者優(yōu)先。