崗位職責(zé)：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》等有關(guān)藥品管理方針政策，按GSP規(guī)范門店工作，對(duì)門店藥品質(zhì)量及服務(wù)工作負(fù)具體責(zé)任。
2、負(fù)責(zé)對(duì)上級(jí)主管部門下達(dá)的各項(xiàng)質(zhì)量指示制定相應(yīng)的措施，嚴(yán)格執(zhí)行并傳達(dá)落實(shí)。
3、負(fù)責(zé)門店排班，日常事務(wù)的分工管理，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系并指導(dǎo)相關(guān)工作。
4、負(fù)責(zé)督查效期藥品，及時(shí)處理門店質(zhì)量投訴，對(duì)門店藥品質(zhì)量負(fù)相關(guān)責(zé)任。
5、處理好周圍商家及有關(guān)部門的關(guān)系，協(xié)調(diào)好本店內(nèi)部員工關(guān)系，關(guān)心員工，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮員工的工作積極性。

任職要求:
1、有零售行業(yè)或相關(guān)行業(yè)店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)2年以上
2、管理意識(shí)、服從意識(shí)強(qiáng)烈