注：該崗位在拉薩，不能接受者勿投。
任職要求：1. 處方審核：仔細檢查處方的合法性、規(guī)范性，包括醫(yī)生簽名、藥品名稱、劑量、用法、用量、療程等信息。
2. 藥品適宜性評估：評估處方中藥品的適應(yīng)癥、劑量、用藥時間及用藥途徑是否適宜，是否存在藥物相互作用或配伍禁忌。
3. 患者用藥指導(dǎo)：為患者提供用藥咨詢，包括藥品的服用方法、注意事項等。
4. 藥品信息更新：及時更新藥品知識，包括新藥信息、藥品說明書變更、藥品召回信息等。
5. 藥品庫存管理：了解公司藥品庫存以及新品、不動銷商品等，通過數(shù)據(jù)分析掌握門店商品動向，積極與門店溝通，推薦優(yōu)選商品方案。
6. 慢病管理：通過遠程方式為患者建立慢病檔案，跟蹤治療和用藥情況，進行健康教育，提高患者對合理用藥的認(rèn)識。
7. 團隊協(xié)作：與門店工作人員協(xié)作，辦理證照，完善質(zhì)量體系文件，患者用藥安全。