崗位職責：
1、負責對接醫(yī)院和公司；
2、負責項目的效益及成本控制；
3、負責項目員工的紀律行為及整體精神面貌；
4、負責項目員工的工資（含績效、獎金提成）制定；
5、負責項目員工崗位評聘，提出升、調(diào)、獎、懲意見，負責學科人才引進的推薦工作，建立人才梯隊。
工作要求：
1、從事過醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先；
2、了解醫(yī)療行業(yè)市場；
3、一定管理經(jīng)驗