工作職責（Job Responsibility）：
1 實施公司戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機會，主持擬訂公司的業(yè)務目標和業(yè)務計劃，實現(xiàn)公司業(yè)務和投資回報的快速增長;
2 監(jiān)督、控制整個實施過程，對經(jīng)營結(jié)果負責，組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等;
3 建立公司與上級主管部門、媒體等部門間的溝通渠道；領導開展公司的涉立公共關(guān)系活動，樹立良好的企業(yè)形象;
4 建立公司組織體系和業(yè)務體系，負責高層管理團隊的建設，選拔中高層管理人員，審定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設置方案和基本管理制度;
5 主持省公司的管理工作，制定年度業(yè)績目標及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標。
職位要求（Position Requirement）：
1、 40歲以下，男女不限，全日制本科及以上學歷；
2、 熱愛零售行業(yè); 
3、 具有管理大中型企業(yè)5年以上高管經(jīng)歷; 
4、 具有良好的前瞻性和**決策能力，有一套自已的較完整的管理理念和經(jīng)營理念。
5、 熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程;
6、 有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;
7、 良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌能力，擅長組織和協(xié)調(diào)；
8、 具備醫(yī)藥零售行業(yè)成功管理經(jīng)驗者優(yōu)先。