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五險(xiǎn)包吃包住年底雙薪績效獎(jiǎng)金帶薪年假定期體檢法定節(jié)假日三薪節(jié)日福利生日福利補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
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醫(yī)療行業(yè)職位任你選
康強(qiáng)會(huì)員登錄上班時(shí)間/福利
五險(xiǎn)包吃包住年底雙薪績效獎(jiǎng)金帶薪年假定期體檢法定節(jié)假日三薪節(jié)日福利生日福利補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
注：不同崗位福利/上班時(shí)間有所不同
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招聘亮點(diǎn)
康強(qiáng)欄目
職位詳情 2025-9-16
- 接收應(yīng)屆生
- 崗位：全職
- 年齡：不限
1、掌握常見病、多發(fā)病的診斷、治療。
2、負(fù)責(zé)對新入住長者進(jìn)行48小時(shí)內(nèi)的觀察評估,核對體檢報(bào)告,書寫入院健康檔案,并對檢查出的情況、處理意見告知長者及家屬
3、定時(shí)巡視長者,了解每位長者的身體、精神狀況。必要時(shí)通知家屬,根據(jù)長者的實(shí)際情況給予治療,根據(jù)病情及時(shí)請會(huì)診、轉(zhuǎn)院。
4、對有安全隱患的長者,及時(shí)與家屬溝通 并做好記錄,指導(dǎo)護(hù)理人員做好安全防范工作
5、指導(dǎo)、督促護(hù)理員對臥床長者的皮膚護(hù) 理,預(yù)防褥瘡的發(fā)生。
6、隨時(shí)了解長者生活、思想狀況,宣教保健知識(shí)、進(jìn)行心理交流。
2、負(fù)責(zé)對新入住長者進(jìn)行48小時(shí)內(nèi)的觀察評估,核對體檢報(bào)告,書寫入院健康檔案,并對檢查出的情況、處理意見告知長者及家屬
3、定時(shí)巡視長者,了解每位長者的身體、精神狀況。必要時(shí)通知家屬,根據(jù)長者的實(shí)際情況給予治療,根據(jù)病情及時(shí)請會(huì)診、轉(zhuǎn)院。
4、對有安全隱患的長者,及時(shí)與家屬溝通 并做好記錄,指導(dǎo)護(hù)理人員做好安全防范工作
5、指導(dǎo)、督促護(hù)理員對臥床長者的皮膚護(hù) 理,預(yù)防褥瘡的發(fā)生。
6、隨時(shí)了解長者生活、思想狀況,宣教保健知識(shí)、進(jìn)行心理交流。
聯(lián)系方式(揚(yáng)州揚(yáng)子江玖玖養(yǎng)老服務(wù)有限公司)
單位簡介
揚(yáng)州揚(yáng)子江叁陸玖養(yǎng)老公司是揚(yáng)州提出“整合照護(hù)”理念并已形成完整實(shí)踐體系、具備養(yǎng)老機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營輸出能力的養(yǎng)老服務(wù)連鎖運(yùn)營管理企業(yè)。玖玖江南護(hù)樣中心是揚(yáng)子江叁陸玖養(yǎng)老在揚(yáng)州打造的旗艦綜合養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，總建筑面積8000平方米、設(shè)有208個(gè)床位。機(jī)構(gòu)設(shè)有失能護(hù)理中心、認(rèn)知癥照護(hù)中心、康復(fù)中心、自理老人照護(hù)中心、醫(yī)療護(hù)理中心、多功能活動(dòng)廳等多個(gè)功能區(qū)，這些功能形成了“醫(yī)護(hù)康養(yǎng)”一體的綜合養(yǎng)老機(jī)構(gòu)。
工商信息
- 公司名稱揚(yáng)州揚(yáng)子江玖玖養(yǎng)老服務(wù)有限公司
- 法定代表人王余堂
- 成立日期2018-10-18
- 企業(yè)類型有限責(zé)任公司(非自然人投資或控股的法人獨(dú)資)
- 經(jīng)營狀態(tài)開業(yè)
- 注冊資金50萬(元)
揚(yáng)州全科醫(yī)生相似職位
- 全科醫(yī)生
- 揚(yáng)州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)揚(yáng)子津街道順達(dá)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站
- 10K～15K 邗江區(qū)·江蘇省揚(yáng)州高 1年以上 大專
更新于：2025-9-16
