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山西省針灸醫(yī)院2025年委托招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告

根據(jù)用工單位招聘需求，山西啟躍昇人力資源有限公司面向社會(huì)公開招聘派遣員工8名，派遣到山西省針灸醫(yī)院工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、企業(yè)簡(jiǎn)介

山西省針灸醫(yī)院（山西中醫(yī)藥大學(xué)附屬針灸推拿醫(yī)院、山西省針灸醫(yī)院）始建于1984年，是山西省衛(wèi)生和健康委員會(huì)直屬的一所集針灸、教學(xué)、臨床、科研為一體的針灸�？迫�級(jí)甲等醫(yī)院，是中國(guó)針灸臨床中心山西分中心。醫(yī)院堅(jiān)守“中醫(yī)為本、針灸立院”的宗旨，秉承“求慎敬命”的精神，匯聚省內(nèi)中醫(yī)名師大家“一大師二泰斗”，培養(yǎng)了數(shù)以千計(jì)杏林棟梁之才。目前醫(yī)院現(xiàn)有人員424人，編制床位600張，腦病科、針灸科、康復(fù)科為國(guó)家級(jí)重點(diǎn)�？疲�針灸學(xué)、康復(fù)學(xué)為國(guó)家級(jí)重點(diǎn)學(xué)科。

二、招聘崗位（附件二）（見職位信息欄）

備注：本次招聘人員為勞務(wù)派遣制，與山西啟躍昇人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同.

三、應(yīng)聘條件

（一）基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3.品行端正，具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件；

4.具備崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件；

5.具備報(bào)考崗位要求的其他條件；

（二）有下列情形之一的不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考（其中，非2025年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）；

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考;

3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考;

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報(bào)考;

6.定向生、委培生不得報(bào)考；

7.在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷執(zhí)業(yè)執(zhí)照的人員不能報(bào)考；

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報(bào)考；

9.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

10.應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

11.招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

四、招聘流程

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：

2025年09月09日—2025年09月19日

咨詢時(shí)間：09:00—11:30，14:30—17:00

電話：**、**

2.報(bào)名方式（郵箱報(bào)名)：

應(yīng)聘人員通過(guò)招聘公告附件下載并填寫《招聘報(bào)名登記表》(附件二)及《誠(chéng)信報(bào)考承諾書》（附件三），其他格式簡(jiǎn)歷、報(bào)名表無(wú)效，務(wù)必如實(shí)填寫《招聘報(bào)名登記表》，粘貼本人近期免冠正面彩色（白底）證件照片，并親筆簽名。

報(bào)名資料：《招聘報(bào)名登記表》、《誠(chéng)信報(bào)考承諾書》、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件、學(xué)位證書復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證復(fù)印件、職(執(zhí))業(yè)資格證復(fù)印件、獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件等材料按序制作為PDF文件（文件命名要求：應(yīng)聘崗位+姓名）發(fā)送至指定郵箱（Wutongzhiku@163.com）。郵件主題命名格式為“應(yīng)聘崗位+姓名”。取得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的人員，除報(bào)名資格條件中要求的資料外，還需提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

3.報(bào)名郵箱：Wutongzhiku@163.com（首字母W為大寫，其余為小寫）。

4.報(bào)考人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格或錄用資格，并記錄在案。

5.本次招考考務(wù)費(fèi)為每人200元，費(fèi)用由山西啟躍昇人力資源有限公司收取，報(bào)名成功后不予退費(fèi)，未按期繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。

6.繳費(fèi)方式：報(bào)名成功后根據(jù)郵箱提示進(jìn)行繳費(fèi)并確認(rèn)。

（二）資格審查及參加筆試比例

1、資格審查：報(bào)名結(jié)束后，山西啟躍昇人力資源有限公司對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，篩選出符合條件的考生。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。

2、參加筆試比例：各崗位通過(guò)資格審查并繳費(fèi)的報(bào)名人數(shù)不低于招聘人數(shù)的3倍，即參加筆試比例需達(dá)到1:3，如果不足規(guī)定比例的，相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計(jì)劃。

（三）考試及資格復(fù)審

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，先筆試，后面試。成績(jī)采取百分制，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)X60%+面試成績(jī)X40%。綜合成績(jī)最低合格線為60分。面試沒有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位(即參加面試人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃數(shù)的崗位)，綜合成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為65分。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。若同崗位2名以上應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢考察人選;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，加試一�?chǎng)面試，應(yīng)聘人員的成績(jī)名次按面試加試成績(jī)排列。

1.筆試

（1）筆試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，及時(shí)關(guān)注公眾號(hào)（啟躍智庫(kù)網(wǎng)）發(fā)布的通知，最終以準(zhǔn)考證上信息為準(zhǔn)。報(bào)考人員應(yīng)按照《準(zhǔn)考證》確定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。

（2）準(zhǔn)考證領(lǐng)�。和ㄟ^(guò)郵箱進(jìn)行發(fā)放電子版準(zhǔn)考證，考試時(shí)攜帶紙質(zhì)版準(zhǔn)考證及有效居民身份證參加筆試，缺少證件及有限證明材料的，不得參加筆試。

（3）筆試內(nèi)容：筆試采取紙筆作答的閉卷形式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的專業(yè)知識(shí)水平和綜合素質(zhì)能力，考試內(nèi)容不指定統(tǒng)一教材，筆試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試時(shí)間為90分鐘。

（4）筆試成績(jī)查詢：筆試結(jié)束后，在啟躍智庫(kù)網(wǎng)公眾號(hào)查詢。

2.資格復(fù)審

參加資格復(fù)審人員，由本人持報(bào)名時(shí)提供的相關(guān)證件(證明)材料原件按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審，具體時(shí)間和地址另行通知或關(guān)注啟躍智庫(kù)網(wǎng)公眾號(hào)的相關(guān)公告。

（1）應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄;

（2）資格復(fù)審開始前，若公示資格復(fù)審的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按要求比例依次遞補(bǔ)參加資格復(fù)審人選;

（3）資格復(fù)審開始后，按照資格復(fù)審實(shí)際合格人員確定面試人選;

（4）資格審查貫穿本次招聘工作的全過(guò)程。凡提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，后果由報(bào)名者自負(fù)。

3.面試

按照筆試成績(jī)，從高分到低分按照招聘崗位數(shù)1:3的比例確定面試人選。人數(shù)未達(dá)比例的按實(shí)有人數(shù)確定。

（1）面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

（2）面試形式：本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，面試滿分100分。

（3）面試內(nèi)容：本次面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計(jì)劃能力、決策能力、應(yīng)變能力等。

（4）成績(jī)查詢：考試結(jié)束后，在啟躍智庫(kù)網(wǎng)公眾號(hào)查詢面試成績(jī)及綜合成績(jī)。

（四）公示

對(duì)確定錄用的人員在山西啟躍昇人力資源有限公司公眾號(hào)啟躍智庫(kù)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。

（五）體檢

1.體檢按照綜合成績(jī)從高到低按崗位人數(shù)確定體檢人員，由山西啟躍昇人力資源有限公司公司統(tǒng)一組織實(shí)施，在指定體檢中心進(jìn)行。

2.考試結(jié)束后，依據(jù)考試成績(jī)從高分到低分排名，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢與考察人選。體檢參照人社部、衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視作放棄體檢資格;

3.體檢不合格或主動(dòng)放棄體檢的考生，取消其應(yīng)聘資格空缺名額按崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢。體檢合格的考生確定為錄用考察對(duì)象。

（六）錄用

公示無(wú)異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。由山西啟躍昇人力資源有限公司與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員中屬于應(yīng)屆畢業(yè)生的，須取得崗位招聘條件要求的相關(guān)資格證書證明后方可簽訂勞動(dòng)合同；屬在職人員的，在簽訂勞務(wù)派遣合同前應(yīng)提供與原單位解除勞動(dòng)合同且無(wú)勞動(dòng)糾紛的相關(guān)證明材料。所有擬錄用人員因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的，視為放棄錄用資格。

五、工作地點(diǎn)

山西省針灸醫(yī)院各院區(qū)

六、注意事項(xiàng)

（一）考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂勞動(dòng)合同的，據(jù)此解除合同，造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（二）本公告如有變動(dòng)事項(xiàng)，以發(fā)布補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。

（三）特別提醒：本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不組織任何形式的考試培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)。

（四）本公告由山西啟躍昇人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

1：山西省針灸醫(yī)院2025年委托招聘勞務(wù)派遣制工作人員崗位需求表（附件一）

2：招聘報(bào)名表（附件二）

3：誠(chéng)信報(bào)考承諾書（附件三）

山西啟躍昇人力資源有限公司

2025年9月9日