職位描述：
1、在主任領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)本科醫(yī)療、教學(xué)、科研管理工作。
2、按照健康中心要求，結(jié)合本科實(shí)際，組織制定本科室年度工作計(jì)劃、本專業(yè)學(xué)術(shù)發(fā)展及人才培養(yǎng)計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施，定期檢查總結(jié)。
3、主持召開(kāi)科務(wù)會(huì)議，按時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神，研究布置工作。
4、結(jié)合本科特點(diǎn)，重點(diǎn)抓好突出中醫(yī)康復(fù)特色，發(fā)揮護(hù)理院優(yōu)勢(shì)。
5、負(fù)責(zé)本科醫(yī)師的思想工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)及科學(xué)管理水平。
6、監(jiān)督檢查各級(jí)醫(yī)護(hù)人員崗位責(zé)任制及各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況，并檢查其醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度。減少差錯(cuò)，杜絕事故。
8、負(fù)責(zé)各級(jí)醫(yī)師的技術(shù)考核。推薦本科醫(yī)護(hù)人員外出進(jìn)修及升職晉級(jí)工作。安排醫(yī)師輪換和值班的工作。
9、組織全科人員繼承學(xué)習(xí)臨床學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)、引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)并及時(shí)總結(jié)。
10、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
11、各科室可結(jié)合本科的專科特點(diǎn)，制定實(shí)施細(xì)則，報(bào)辦公室備案，以便執(zhí)行。
崗位要求：
1、以老年科、大內(nèi)科、內(nèi)分泌科、重癥醫(yī)學(xué)科、中醫(yī)科、康復(fù)科、神經(jīng)內(nèi)科、心胸內(nèi)科等相關(guān)臨床專業(yè)的醫(yī)師優(yōu)先；
2、良好的醫(yī)患溝通能力；
3、有護(hù)理院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
在國(guó)內(nèi)外知名醫(yī)療機(jī)構(gòu)有工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先！
職位福利：五險(xiǎn)一金、加班補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、住宿補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼。
另：臨床住院醫(yī)師，初級(jí)職稱，8K-10K
主治醫(yī)師，中級(jí)職稱，12K-16K