色久天,依人综合网,亚洲综合涩,毛片视频在线免费观看

康強網(wǎng)
會員登入|會員注冊|app下載
百日千萬招聘專項行動
您當前位置:康強醫(yī)療人才網(wǎng) > 全國公立醫(yī)院招聘 > 河南醫(yī)院招聘 > 濮陽醫(yī)院招聘 > 濮陽市疾病預防控制中心招聘
濮陽市疾病預防控制中心招聘信息
訪問量:
招聘職位:  預防醫(yī)學
性質(zhì): 全職,社招,應屆生
學歷: 本科起
有效時間:  2025-4-11至2025-4-17 [已結束]
聯(lián)系人:  辦公室去報名  看微信免費    
電話:   039****1306 免費看電話
地址:  河南省濮陽市華龍區(qū)開州路33號地圖/導航
官網(wǎng):  www.pyscdc.com/
職位信息
點圖片可放大
招聘要求
點圖片可放大

2025年河南省(濮陽市)事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考工作的公告

根據(jù)《中組部、人社部關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔202457號)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔201555號)《關于統(tǒng)籌安排全省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考工作的通知》(豫人社函〔2023289號)《關于做好2025年全省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考工作的通知》(豫人社函〔2024266號)等規(guī)定,2025年省委組織部、省人力資源社會保障廳統(tǒng)一組織開展全省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考,F(xiàn)將濮陽市參加2025年河南省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考工作有關事項公告如下:

一、參加聯(lián)考的單位及招聘崗位、數(shù)量、條件見職位信息欄

濮陽市共有126家事業(yè)單位參加聯(lián)考,招聘崗位202個,招聘人數(shù)248名。參加聯(lián)考的事業(yè)單位、招聘崗位、人數(shù)、崗位條件等相關信息,詳見《2025年河南。ㄥш柺校┦聵I(yè)單位公開招聘聯(lián)考崗位信息表》。(以下簡稱《崗位信息表》,見附件1

二、招聘方式

本次聯(lián)考采取考試(筆試與面試)與考察相結合的方式進行。筆試考試工作由省委組織部、省人力資源社會保障廳統(tǒng)一部署,統(tǒng)一開考時間,筆試試題由省人事考試中心統(tǒng)一命制,由濮陽市人事考試院具體承辦;面試、體檢、考察等工作在市事業(yè)單位人事綜合管理部門統(tǒng)籌組織下實施。

三、招聘對象和條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;港澳、臺灣居民;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有符合崗位要求的專業(yè)知識或技能;

5.具有適應崗位要求的身體條件;

6.具有崗位要求的其他資格條件。

12025年應屆畢業(yè)生應當于用人單位聘用前取得畢業(yè)證、學位證,并以其即將獲得的最高學歷報考。其他報考者應當在報名前取得相應學歷(學位),并以其最高學歷報考。

2)對于報考崗位要求的政治面貌、資格證書等其他資格條件,報考者應當在報名前具備相應資格條件。

3)專業(yè)條件按照國務院學位委員會和教育部《職業(yè)教育專業(yè)目錄》(2021年版)、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》(2023年版)、《研究生教育學科專業(yè)目錄》(2022年版)和人力資源社會保障部《全國技工院校專業(yè)目錄(2022年修訂)》執(zhí)行。專業(yè)類別包含關系如下:專業(yè)要求為學科門類的,該門類所包含的專業(yè)類和一級學科均符合要求;專業(yè)要求為一級學科的,該一級學科所包含的二級學科均符合要求;專業(yè)要求為專業(yè)類的,該專業(yè)類所包含的具體專業(yè)均符合要求。在上述專業(yè)目錄中沒有具體對應的,可參照主要課程、研究方向、學習內(nèi)容和職位專業(yè)需求等,綜合研判是否符合職位要求。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘

1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的機關事業(yè)單位工作人員、未滿規(guī)定最低服務年限的機關事業(yè)單位工作人員以及在讀的非2025年應屆畢業(yè)生;

2.受過刑事處罰的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員,以及尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

4.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

6.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;乇荜P系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條所列情形;

7.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

(三)條件說明

1.“擇業(yè)期內(nèi)高校畢業(yè)生2023年、2024年、2025年畢業(yè)的高校畢業(yè)生。

2.科畢業(yè)生要求35周歲以下,為“199011以后出生;碩士研究生要求40周歲以下,為“198511以后出生;博士研究生要求45周歲以下,為“198011以后出生紀委監(jiān)委崗位年齡要求以《崗位信息表》中的“其他條件”項要求為準。

年齡表述中的“*11以后出生學歷、學位表述的及以上均包括

3.條件設定中普通高等教育本科專業(yè)目錄與研究生專業(yè)目錄不一致的同類專業(yè),可視為相近專業(yè)報考。

4.2017年起,由國家統(tǒng)一下達招生計劃的非全日制碩士研究生學歷、學位證書,同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。

5.全日制技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生,可分別參照大專、本科文化程度報考。

四、信息發(fā)布及咨詢

48,全省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考公告在河南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.henan.gov.cn)、河南省人事考試中心網(wǎng)站(http://www.hnrsks.com)發(fā)布。

濮陽市招聘公告在濮陽黨建網(wǎng)(http://www.pyzzb.gov.cn)、濮陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://pyrs.puyang.gov.cn)發(fā)布。后續(xù)公告在濮陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://pyrs.puyang.gov.cn)發(fā)布。濮陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://pyrs.puyang.gov.cn)為本次公開招聘的指定網(wǎng)站。

報考人員如需咨詢《崗位信息表》中的有關事項,可在工作時間按《崗位信息表》公布的電話向主管單位或招聘單位咨詢。

2025年河南省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考筆試考試大綱詳見附件2。

五、報名程序

本次考試實行網(wǎng)上報名方式。每名報考者限報考一個事業(yè)單位的一個崗位。

(一)提交報名申請。報名時間為2025年4月11日9∶00至4月17日17∶00。報考者統(tǒng)一登錄河南省人事考試中心網(wǎng)站,按照報名流程和有關要求進行注冊、報名;完成注冊、填表及上傳照片的報考者,即可選報崗位。選報崗位時,系統(tǒng)將對報考者的信息自動進行資格初審,資格初審后報考者需點擊提交審核完成報名操作。

報名前,報考者應認真仔細閱讀并簽訂誠信承諾書,確保所填報的報名申請信息全面、真實、準確、完整、有效。

網(wǎng)上報名時,由報名系統(tǒng)自動即時對報考信息進行初審,主要審核報考者填報的信息是否齊全、格式是否正確,不對報考者是否符合崗位要求、資格條件等進行審核。筆試前,招聘單位不再進行資格預審。面試前,對參加面試確認人員進行面試確認和資格審查。資格審查貫穿考試招聘全過程。報考者應仔細閱讀公告、報考崗位具體招聘方案及相關附件,應全面了解崗位要求,與自身實際情況逐一對照,自行判斷是否具備相應的資格條件、是否符合報考崗位要求等,理性、審慎選擇報考崗位,避免誤報、錯報。如因報考者提供信息不準確或不符合崗位應聘條件,導致影響應聘或被取消應聘資格的,其后果由報考者自行承擔。對在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不具備報考資格條件、不符合崗位招聘條件、弄虛作假或違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的,按規(guī)定取消其報考資格或應聘資格。

上傳照片時,須使用本系統(tǒng)提供的專用照片處理工具。要求原照片須為單色(紅、藍或白色)背景,正面免冠近期1寸或2寸證件照,jpgjpeg格式,原始字節(jié)大于30kb,寬高像素大于220×300,照片清晰,禁止縮放后使用。上傳的照片由系統(tǒng)自動審核。

(二)網(wǎng)上繳費。通過資格初審的報考者,應于20254129:0041817:00期間登錄河南省人事考試中心網(wǎng)站進行繳費。根據(jù)省發(fā)展改革委、省財政廳批準的收費標準,報考者按每人每科30元繳納筆試考務費。最低生活保障家庭報考者須提前登錄河南省人事考試中心網(wǎng)站(http://www.hnrsks.com)上傳本人的電子照片、選擇考點城市,然后在繳費頁面點擊“費用減免申請”,上傳證明資料,請相關考生在規(guī)定時間內(nèi)如實上傳,逾期不予受理。各省轄市、濟源示范區(qū)人事考試機構將對考生上傳的相關材料進行核實,不符合條件的人員將會及時向本人反饋,接到通知后請在規(guī)定時間內(nèi)繳納考試費用,否則將視為未報名成功。本次考試在各省轄市均設置考點,報考者繳費前可自行選擇1個考點城市。

各招聘崗位的報名繳費人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例一般不低于31,達不到規(guī)定比例的,相應核減該崗位招聘人數(shù),直至取消該崗位招聘。報考被取消崗位的,可于取消位公布后至4251700前,通過原報名網(wǎng)站重新選報其他崗位。未重新選報的,按自動放棄處理,退還繳納的筆試考務費。

(三)打印準考證。已確認繳費的報考者,于20255129005181430,通過河南省人事考試中心網(wǎng)站下載并打印準考證。筆試準考證是報考者面試資格確認等事項的重要依據(jù),請妥善留存。

六、考試

考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

(一)筆試

1.筆試科目。本次招聘考試分為綜合類、教育類、衛(wèi)生類三個類別。

綜合類筆試科目為《職業(yè)能力測驗》、《公共基礎知識》兩科,每科滿分均為100分。

教育類筆試科目為《職業(yè)能力測驗》、《教育類專業(yè)知識》兩科,每科滿分均為100分。

衛(wèi)生類筆試科目為《職業(yè)能力測驗》、《衛(wèi)生類專業(yè)知識》兩科,每科滿分均為100分。

本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。任何以事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會、事業(yè)單位主管部門授權等名義舉辦的有關事業(yè)單位招聘考試輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、微信公眾號等,均與本次考試無關,敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。

2.筆試時間安排。

2025518日上午9001030,《職業(yè)能力測驗》。

2025518日下午14001530,《公共基礎知識》或《教育類專業(yè)知識》或《衛(wèi)生類專業(yè)知識》。

本次考試,在鄭州市及各省轄市、濟源示范區(qū)分別設置考點。報考者應按照準考證上的考試地點、考場參加考試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效身份證。

3.加分政策。按照《關于進一步加強大學生村干部工作的實施意見的通知》(豫辦201236號)《關于進一步加大大學生征集力度的意見》(豫政〔201653號)文件規(guī)定,享受招聘筆試加分政策的大學生村干部、退役大學生士兵報名參加本次招聘,報考市級(含工業(yè)園區(qū))各類事業(yè)單位的可在筆試總成績上增加5分,報考縣級(清豐縣、臺前縣)各類事業(yè)單位的可在筆試總成績上增加10分。

享受招聘筆試加分政策的大學生村干部是指在河南省行政區(qū)域內(nèi)擔任村官的大學生。享受招聘筆試加分政策的退役大學生士兵是指符合以下范圍的大學生退役士兵:1.戶籍、入伍地均在河南省內(nèi)的;2.戶籍為河南省內(nèi)、在外省高校入伍的;3.戶籍為外。ㄊ校,在河南高校入伍的。

大學生村干部、退役大學生士兵已通過公開招聘聘用為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務員的,不再享受加分政策。

符合加分政策的報考者5218:002317:00前,持相關材料到用人單位或主管部門進行加分資格審核。逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。加分人員情況經(jīng)各事業(yè)單位主管部門或用人單位審核匯總后,報市人力資源和社會保障局進行公示,公示期3天。

加分提供材料,大學生村干部提供材料:本人任職所在的縣(區(qū))組織部門證明,經(jīng)市委組織部審核并加蓋公章。證明內(nèi)容包括:姓名、性別、身份證號、在××××鄉(xiāng)××村任××職務,任職期限為××××××月至××××××月;本人有效身份證原件、復印件;本人符合報名條件的畢業(yè)證原件、復印件。退役大學生士兵提供材料:本人有效身份證原件、復印件;本人入伍通知書原件、復印件;本人退伍證原件、復印件;本人符合報名條件的畢業(yè)證原件、復印件。

4.筆試成績計算:筆試成績=職業(yè)能力測驗成績×50%+公共基礎知識成績(或教育類專業(yè)知識成績或衛(wèi)生類專業(yè)知識成績)×50%+政策加分。

5.筆試成績查詢。閱卷工作結束后,報考者可登錄河南省人事考試中心網(wǎng)站查詢筆試成績。

根據(jù)各崗位擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例,按照筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人選,比例內(nèi)末位筆試總成績并列的同時進入面試。筆試有作弊、一科缺考或成績?yōu)榱惴值惹闆r的考生,不得進入面試。

(二)面試

進入面試的應試者,應在面試前參加面試確認和資格審查。面試確認和資格審查的人員名單、時間、地點以及相應核減、取消的招聘崗位在指定網(wǎng)站公布。

面試確認和資格審查由用人單位依據(jù)招聘崗位資格條件,采取現(xiàn)場審查的方式進行,須應試者本人參加。面試確認和資格審查時,應試者應如實提供本人真實、完整的學習經(jīng)歷和工作經(jīng)歷,提交本人有效身份證、筆試準考證、畢業(yè)證(學位證)等原件以及應聘崗位要求的其他材料。

20257月份畢業(yè)且所在學校未辦理畢業(yè)證、學位證的考生,可由考生所在學校出具證明材料,正常參加面試,在用人單位聘用前仍沒有提供畢業(yè)證、學位證的考生將不予聘用。

面試確認和資格審查時,發(fā)現(xiàn)應試者在網(wǎng)上報名時填報情況不實或不符合應聘條件的,取消其面試資格。

主動放棄面試的應試者,本人應提交書面聲明;對未提交書面聲明的,以用人單位或其主管部門的核實記錄為準。未按要求參加面試確認的,按主動放棄處理。

面試確認和資格審查期間出現(xiàn)應試人員空缺時,根據(jù)缺額從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序,依次遞補符合條件人員參加面試確認和資格審查,并發(fā)布面試確認和資格審查遞補公告,遞補只進行一次。此后,在面試、體檢、考察、擬聘用人員公示等各環(huán)節(jié)如出現(xiàn)崗位空缺,均不再遞補。

應試者應結合報名環(huán)節(jié)簽訂的網(wǎng)上報名協(xié)議,嚴格遵守保密紀律和行為規(guī)范,不得以任何形式泄露試題內(nèi)容,包括但不限于在論壇、微信、微博、抖音等互聯(lián)網(wǎng)平臺傳播。

面試時,應試者應攜帶通過資格審查的《報名表》和有效二代身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證明),經(jīng)核驗后方可參加面試。逾期未到者,按主動放棄處理。

實際參加面試人數(shù)與該崗位擬聘用人數(shù)的比例等于或低于11、形不成競爭的,組織現(xiàn)有的應試者進行面試。應試者的面試成績應達到其所在面試考官組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分以上,方可進入下一環(huán)節(jié)。

面試要求全程錄像。整場面試結束后,現(xiàn)場公布面試成績,并及時在用人單位或主管部門工作專用網(wǎng)站公布考試總成績。

(三)考試總成績

個人總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績和考試總成績均精確到小數(shù)點以后兩位數(shù)。

報考博士研究生崗位的人員,不再參加筆試,面試成績即為考試總成績。

考試總成績并列的,以筆試成績從高分到低分的順序排序;筆試成績也相同的,按職業(yè)能力測驗成績從高分到低分的順序排序;筆試、職業(yè)能力測驗和面試的成績都相同的,加試一場面試,名次按加試的面試成績排列。

(四)加試相關要求。加試考務工作(含試卷)由組織面試的主管部門負責,試題命制、印刷、密封、交接、保管、啟封、考試等環(huán)節(jié)的保密工作要嚴格按照國家考試保密等級的規(guī)定執(zhí)行,確?荚嚱M織實施各環(huán)節(jié)安全保密?键c設置及其周邊環(huán)境應當符合考試保密工作要求,配備必要的安全檢查設施,并采取有效的技術手段,防范作弊行為。

七、體檢、考察

面試結束后,依據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按11的比例確定體檢人選。參加體檢人員應當提交入職承諾書方可進入體檢環(huán)節(jié)。體檢標準參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。

體檢合格的人員進入考察環(huán)節(jié),主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況?疾旃ぷ饔捎萌藛挝换蛑鞴懿块T組織實施。

八、公示、聘用

用人單位或主管部門根據(jù)考試、體檢、考察情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示7個工作日。

對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的,由事業(yè)單位主管部門提出聘用意見,按管理范圍分別報市委組織部、市人力資源和社會保障局審批后,按有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的,視其放棄聘用資格,按照《入職承諾書》予以處理。

九、紀律監(jiān)督和責任追究

在報名、考試、閱卷、體檢、考察等過程中,以及試用期間和崗位聘用后,查明有違紀違規(guī)和違法行為的,按照《刑法修正案(九)》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī),予以嚴肅處理和責任追究。構成犯罪的,依法追究刑事責任。對隱瞞真實情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀違規(guī)行為,取消報考者的聘用資格,列入不誠信人員名單,作為今后事業(yè)單位公開招聘考察的一項重要參考,并依法嚴肅追究有關人員的責任。

未盡事宜,按照國家、省、市相關文件的規(guī)定執(zhí)行,由市委組織部、市人力資源和社會保障局負責解釋。

政策咨詢電話:

市委組織部:03936189616

市人力資源和社會保障局:03938255619

報考咨詢電話:見《崗位信息表》。

報名技術支持電話:

濮陽市人事考試院:03936665582

監(jiān)督電話:

駐市委組織部紀檢監(jiān)察組:03936189677

駐市人力資源和社會保障局紀檢監(jiān)察組:**

1:2025年河南。ㄥш柺校┦聵I(yè)單位公開招聘聯(lián)崗位信息表

2:2025年河南省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考筆試考試大綱

中共濮陽市委組織部

濮陽市人力資源和社會保障局

202548

關注康強微信公眾號
及時接收醫(yī)院招聘通知
地區(qū):湖北、湖南、河南、江西
附件下載
  • 附件1下載
  • 附件2下載
  • 完善簡歷郵箱信息,即可獲取附件
    完善
    公立報名重點
    規(guī)培、職稱、證書、教育/工作/實習經(jīng)歷等
    去完善簡歷  免費制作附件簡歷 
    單位簡介
    濮陽市疾病預防控制中心、濮陽市衛(wèi)生檢驗檢測中心(以下簡稱“中心”),是由政府舉辦的實施疾病預防控制與公共衛(wèi)生技術管理和服務的副處級公益事業(yè)單位。其使命是通過對疾病的預防控制,創(chuàng)造健康環(huán)境,維護社會穩(wěn)定,促進人民健康。

    在市委、市政府和市衛(wèi)健委的領導下,中心堅持預防為主、科學防控,始終把保障人民群眾健康權益、提高疾病預防控制能力、成功處置突發(fā)公共衛(wèi)生應急事件能力、完善管理體系建設、提高業(yè)務人員素質(zhì)和加強防控設施、設備和人力資源建設放在首位。目前,全市疾病預防控制工作步入全省先進行列,先后榮獲全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體、省級文明單位、河南省五一勞動獎狀等榮譽稱號。

    中心承擔七大基本職責。一、完成國家、省下達的重大疾病預防控制的指令性任務,實施疾病預防控制規(guī)劃、方案,組織開展疾病暴發(fā)調(diào)查處理和報告。二、負責預防性生物制品管理,組織、實施預防接種工作。三、調(diào)查突發(fā)公共衛(wèi)生事件的危險因素,疫情報告與管理,實施控制措施。四、開展常見病原微生物檢驗檢測和常見毒物、污染物的檢驗鑒定。五、開展疾病監(jiān)測和食品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、學校衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生等領域健康危害因素監(jiān)測,管理疫情及相關公共衛(wèi)生信息。六、承擔衛(wèi)生行政部門委托的與衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法相關的檢驗檢測任務。七、組織開展健康教育與健康促進。負責對下級疾病預防控制機構的業(yè)務指導、人員培訓和業(yè)務考核;指導醫(yī)療衛(wèi)生機構傳染病防治工作。按照基本職責要求,中心各項業(yè)務全面科學、有序、有效展開,實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

    “立足發(fā)展、開拓創(chuàng)新、以人為本、構建和諧”是本屆中心領導班子樹立的工作理念。班子成員共4人,謝為民任中心主任,焦雪成、李志剛、張玉華任副主任。中心現(xiàn)有在編人員107人、16個科(室、所)。其中專業(yè)技術人員99人,正高級職稱16人,副高級職稱21人。有省級學術技術帶頭人1人,市級學術帶頭人9人,市級優(yōu)秀技術人才4人。近幾年來,獲省部級科技進步獎4項,市科技進步獎20余項。

    中心堅持以履行職能職責為己任,事業(yè)至上、實干為先,全面開展以提高疾病預防控制能力為核心的各項建設,F(xiàn)有辦公面積10135平方米,其中實驗室用房3540平方米。擁有全省地市級一流的實驗室,裝備有一流的實驗設施,設備總值3500余萬元。是省衛(wèi)健委、省技術監(jiān)督局認定的食品、化妝品、涉水產(chǎn)品、飲用水、消毒產(chǎn)品、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生等檢測評價單位,是向社會提供公正數(shù)據(jù)的第三方檢測機構。幾年來,年均受理監(jiān)測檢驗樣品一萬余份,有力地保障了公共衛(wèi)生服務質(zhì)量和服務水平,極大的滿足了全市公共衛(wèi)生服務需求。

    中心將繼續(xù)秉承“責任、擔當、敏行”銘訓,弘揚“曲突徙薪、博學明道、方寸納海、健康為上”疾控精神,全面貫徹落實基本職責、能力建設和績效考核工作,全力提升疾病控制水平,為更好的保障全市人民身體健康,建設富裕、和諧、美麗新濮陽做出新的更大貢獻。
    規(guī)培/住培
    更多信息
    序號 發(fā)布日期 職位名稱 單位名稱 工作地點
    1. 2025-9-12 規(guī)培:護士  河南省人民醫(yī)院 河南-鄭州-金水區(qū)
    2. 2025-9-11 康復治療師規(guī)培學員  西南醫(yī)科大學附屬自貢醫(yī)院(自貢市精神衛(wèi)生中心、自貢市第五人民醫(yī)院、自貢市老年病醫(yī)院、自貢市疾控中心精神衛(wèi)生分中心) 四川-自貢-貢井
    3. 2025-9-10 規(guī)培:心血管內(nèi)科、呼吸內(nèi)科、消化內(nèi)科、內(nèi)分泌科、腎臟內(nèi)科、風濕免疫科、普通外科、骨科、胸外科、神經(jīng)內(nèi)科、耳鼻喉科、康復醫(yī)學科、麻醉科、放射科、醫(yī)學檢驗科、臨床病理科、老年科  復旦大學附屬華東醫(yī)院(華東醫(yī)院) 上海-上海市-靜安區(qū)
    4. 2025-9-5 規(guī)培:胸外科、麻醉科、放射科、核醫(yī)學科、臨床病理科、腫瘤內(nèi)科、腫瘤外科、腫瘤放療科  復旦大學附屬腫瘤醫(yī)院(上海市腫瘤醫(yī)院、上海市紅十字腫瘤醫(yī)院) 上海-上海市-徐匯區(qū)
    5. 2025-8-18 住培:急診科、婦產(chǎn)科、麻醉科、臨床病理科、神經(jīng)內(nèi)科、骨科、耳鼻咽喉科、放射科、超聲醫(yī)學科  南京市江寧醫(yī)院(南京醫(yī)科大學附屬江寧醫(yī)院) 江蘇-南京-江寧區(qū)
    河南民營醫(yī)院/診所招聘
    更多信息
    序號 發(fā)布日期 職位名稱 單位名稱 薪酬范圍 工作地點
    1. 2025-9-18 口腔醫(yī)生  鄭州市金水區(qū)陽光口腔門診部 6K~15K 鄭州-金水區(qū)
    2. 2025-9-18 正畸醫(yī)生  鄭州市金水區(qū)陽光口腔門診部 8K~15K 鄭州-金水區(qū)
    3. 2025-9-18 口腔護士  鄭州市金水區(qū)陽光口腔門診部 3K~6K 鄭州-金水區(qū)
    4. 2025-9-18 前臺  鄭州市金水區(qū)陽光口腔門診部 4K~6K 鄭州-金水區(qū)
    5. 2025-9-18 兒牙醫(yī)生  鄭州市金水區(qū)陽光口腔門診部 9K~10K 鄭州-金水區(qū)
    法律聲明:轉(zhuǎn)載需標注來源康強醫(yī)療人才網(wǎng)

    APP

    微信

    小程序

    康強醫(yī)療人才網(wǎng)APP