工作職責(zé)：
一、醫(yī)院資質(zhì)與人員管理
1.辦理醫(yī)院相關(guān)資質(zhì)的申報，確保材料準(zhǔn)備充分并及時送達(dá)。
2.辦理放射工作人員工作證，更換劑量儀。
3.辦理醫(yī)師變更、注冊、多點備案及醫(yī)師定期考核。
4.協(xié)助新入職員工開通HIS權(quán)限，編寫實習(xí)、進修、多點人員工號，采購印章并下發(fā)。
5.申報、增加執(zhí)業(yè)醫(yī)師醫(yī)保標(biāo)識碼，維護醫(yī)藥技人員國家醫(yī)保庫。
6.建立臨床、醫(yī)技各科室員工檔案。
二、醫(yī)療質(zhì)量與監(jiān)管工作
7.協(xié)助醫(yī)療質(zhì)控、防保、醫(yī)師協(xié)會外聯(lián)等相關(guān)工作。
8.每月抽查臨床、醫(yī)技科室醫(yī)療質(zhì)量和臺賬質(zhì)量。
9.考核營養(yǎng)科相關(guān)工作質(zhì)量。
10.協(xié)助質(zhì)控檢查相關(guān)工作。
11.協(xié)助醫(yī)療糾紛處理及反饋。
12.協(xié)助倫理委員會工作。
三、藥品與醫(yī)務(wù)管理
13.變更麻醉、精神第一類藥品印鑒卡，精麻處方發(fā)放與管理。
14.收集并反饋科室反饋意見，推動相關(guān)工作改進。
四、傳染病管理與公共衛(wèi)生
15.對接疾控部門，了解傳染病相關(guān)要求，制定修改相關(guān)制度，按照要求及時與科室溝通，完成傳染病上報信息。
五、會診與外聯(lián)工作
16.外院會診對接，負(fù)責(zé)會診單的接收、發(fā)送、匯總備案登記。
六、排班與考核
17.排班表的制定與審核，包括值班費審核及各科KPI收集整理。

任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，公共衛(wèi)生管理、醫(yī)學(xué)、護理等相關(guān)專業(yè)
2.五年以上醫(yī)務(wù)科工作經(jīng)驗，兩年主管經(jīng)驗
3.具有醫(yī)學(xué)專業(yè)知識和相關(guān)科技知識。
4、有較強的組織能力、管理能力、溝通與協(xié)調(diào)能力。
5.熟練使用Word、Excel等相應(yīng)辦公軟件