崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司新媒體平臺（包括但不限于微信公眾號、頭條、快手、抖音、小紅書等）的日常運營，包括內(nèi)容發(fā)布、活動策劃、用戶互動等，保平臺活躍度及用戶粘性。
2.根據(jù)公司品牌定位及市場策略，制定并執(zhí)行新媒體平臺的內(nèi)容規(guī)劃及傳播策略，提升公司品牌知名度和影響力。
3.根據(jù)公司宣傳文案、企業(yè)文化內(nèi)容等，結(jié)合新媒體平臺特點進(jìn)行創(chuàng)意轉(zhuǎn)化，保內(nèi)容符合平臺風(fēng)格及受眾喜好。
4.根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，優(yōu)化內(nèi)容策略、活動策略及用戶互動方式，提升新媒體平臺的整體表現(xiàn)。
5.尋找并建立與相關(guān)領(lǐng)域媒體平臺的合作關(guān)系，進(jìn)行資源互換或聯(lián)合推廣，擴(kuò)大公司品牌的曝光度。