上班時間/福利
注:不同崗位福利/上班時間有所不同
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招聘亮點(diǎn)
康強(qiáng)欄目
職位詳情 2024-1-20
- 崗位:全職
- 年齡:不限
福利待遇:
1.12小時工作制,兩班倒,月休4-6天;
2.薪資5500-8000,入職繳納五險一金,享受法定年休假;
3.試用期薪酬不打折扣;
4.管飯,提供每月一千五的餐飲標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)。
5.管住,提供6-8人標(biāo)準(zhǔn)間,有獨(dú)立衛(wèi)浴。
崗位職責(zé):
1.在照護(hù)長領(lǐng)導(dǎo)下,對所分管的老年人實(shí)行責(zé)任制整體照護(hù)。
2.負(fù)責(zé)老年人的日常生活照料工作(如老年人的起居、飲食、排泄、睡眠、身體各部位及衣著的清潔等),并及時記錄。
3.做好老年人居室環(huán)境的清潔衛(wèi)生,保持生活環(huán)境的整潔、安全、舒適。
4.按時巡視老人,了解老年人的各項需求。
5.隨時觀察老年人的健康狀態(tài)和生活情況,及時發(fā)現(xiàn)身體及心理的變化,配合醫(yī)護(hù)人員做好老年人的照料工作。
6.幫助老年人管理好自己的物品,定期整理與清潔。
7.負(fù)責(zé)接送老年人參加各項文娛活動,做好活動看護(hù),保障老年人的安全。
8.做好老年人的陪同就醫(yī)工作,并作好記錄。
9.嚴(yán)格按照照護(hù)計劃,幫助老年人進(jìn)行康復(fù)功能活動。
10.積極參加各類照護(hù)技能的培訓(xùn),不斷提高照護(hù)技術(shù)水平。
1.12小時工作制,兩班倒,月休4-6天;
2.薪資5500-8000,入職繳納五險一金,享受法定年休假;
3.試用期薪酬不打折扣;
4.管飯,提供每月一千五的餐飲標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)。
5.管住,提供6-8人標(biāo)準(zhǔn)間,有獨(dú)立衛(wèi)浴。
崗位職責(zé):
1.在照護(hù)長領(lǐng)導(dǎo)下,對所分管的老年人實(shí)行責(zé)任制整體照護(hù)。
2.負(fù)責(zé)老年人的日常生活照料工作(如老年人的起居、飲食、排泄、睡眠、身體各部位及衣著的清潔等),并及時記錄。
3.做好老年人居室環(huán)境的清潔衛(wèi)生,保持生活環(huán)境的整潔、安全、舒適。
4.按時巡視老人,了解老年人的各項需求。
5.隨時觀察老年人的健康狀態(tài)和生活情況,及時發(fā)現(xiàn)身體及心理的變化,配合醫(yī)護(hù)人員做好老年人的照料工作。
6.幫助老年人管理好自己的物品,定期整理與清潔。
7.負(fù)責(zé)接送老年人參加各項文娛活動,做好活動看護(hù),保障老年人的安全。
8.做好老年人的陪同就醫(yī)工作,并作好記錄。
9.嚴(yán)格按照照護(hù)計劃,幫助老年人進(jìn)行康復(fù)功能活動。
10.積極參加各類照護(hù)技能的培訓(xùn),不斷提高照護(hù)技術(shù)水平。
聯(lián)系方式(北京萬科幸福家養(yǎng)老服務(wù)有限公司)
單位簡介
萬科是國內(nèi)**的住宅開發(fā)企業(yè),年均住宅銷售規(guī)模在6萬套以上,2012年銷售額超過1400億。銷售規(guī)模持續(xù)居全球同行業(yè)首位。萬科·幸福家社區(qū)養(yǎng)老中心是萬科基于對中國家庭養(yǎng)老服務(wù)需求特點(diǎn)的敏銳把握,整合自身優(yōu)勢資源,秉持貼近社區(qū)、貼近子女、貼近需求的“三貼近”原則,為長者量身打造的幸福生活社區(qū)。萬科·幸福家給予長者的是健康、快樂、安心和尊重,我們將這里打造成一個溫馨的親情社區(qū),在不同城市,不同區(qū)域,我們努力營造一種家庭和社區(qū)的氛圍,滿足每位長者對于家庭和親情的需求。20年來,萬科成就了無數(shù)人的居住夢想,從“幸福家”開始,我們創(chuàng)造的將不僅是房子,更是溫暖的家。
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更新于:2024-1-20