職位詳情

養(yǎng)老社區(qū)集居家生活、美食餐飲、醫(yī)療護(hù)理、文化娛樂(lè)、健身運(yùn)動(dòng)等的服務(wù)與功能于一體。每一個(gè)養(yǎng)老社區(qū)搭建的“三甲醫(yī)院臨床診療+社區(qū)配建二級(jí)康復(fù)醫(yī)院+CCRC持續(xù)關(guān)愛(ài)養(yǎng)老社區(qū)”三層次醫(yī)養(yǎng)服務(wù)體系,將提升社區(qū)居民健康質(zhì)量,社區(qū)居民平均壽命比外界高出10歲左右。滿足社會(huì)日益嚴(yán)重的老齡化需求。市場(chǎng)空間巨大。

崗位職責(zé)：公司提供老客戶資源，通過(guò)公司搭建的體驗(yàn)式營(yíng)銷平臺(tái)，邀請(qǐng)客戶參觀體驗(yàn)，從而促成客戶簽單。

【任職要求】：

1、年齡：25-45歲

2、學(xué)歷:大專及以上

3、過(guò)往收入：15萬(wàn)/年及以上（需提供收入證明或銀行流水）

4、從業(yè)背景:金融、養(yǎng)老、房地產(chǎn)、健康及相關(guān)行業(yè)優(yōu)先

5、品質(zhì)要求:業(yè)務(wù)品質(zhì)良好,無(wú)不良從業(yè)記錄及刑事金融等犯罪記錄

【薪酬利保障項(xiàng)目】：

1、超高責(zé)任津貼：1.6萬(wàn)/4萬(wàn)/16萬(wàn)每月，培養(yǎng)津貼長(zhǎng)達(dá)18個(gè)月

2、提成、優(yōu)質(zhì)獎(jiǎng)金、增員獎(jiǎng)、增才獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、銷售獎(jiǎng)等收入項(xiàng)目

3、意外傷殘及身故保險(xiǎn)、疾病身故保險(xiǎn)、住院醫(yī)療保險(xiǎn)（不含急、門診）、意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)等保險(xiǎn)福利保障項(xiàng)目

4、長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng):與公司簽約滿5年及以上的享受長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng),達(dá)成相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)予以計(jì)提發(fā)放

5、企業(yè)年金

6、享受公司各階段推出的各類方案:包含培訓(xùn)、旅游等等。

【崗位優(yōu)勢(shì)】:

1、收入特征:上不封頂，百萬(wàn)收入不是夢(mèng)

2、晉升機(jī)制：公開(kāi)、公平、透明

3、完善的培訓(xùn)體系：專業(yè)銷售培訓(xùn)、職業(yè)認(rèn)證培訓(xùn)、清華/北大獎(jiǎng)勵(lì)培訓(xùn)、專屬體驗(yàn)式培訓(xùn)
工作地點(diǎn)