1、負(fù)責(zé)分院管理工作，包括日常管理、醫(yī)療質(zhì)量管理，隊(duì)伍建設(shè)，分院經(jīng)營(yíng)管理等；
2、依據(jù)國(guó)家法規(guī)和集團(tuán)醫(yī)質(zhì)部要求，依法合規(guī)設(shè)立分院架構(gòu)，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度；
3、制定合理的體檢流程，做好感染防控和生物安全管理，加強(qiáng)分院的信息管理，不得擅自散布、泄露受檢者的個(gè)人信息；
4、制定分院年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施，確院工作保質(zhì)并**運(yùn)行，完成年度體檢任務(wù)；
5、負(fù)責(zé)督查分院醫(yī)技護(hù)人員的持證上崗，負(fù)責(zé)資質(zhì)、注冊(cè)管理工作；
6、負(fù)責(zé)分院人員編制、崗位安排、醫(yī)療質(zhì)量考核；
7、負(fù)責(zé)分院成本管控，充分利用資源，強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)；
8、負(fù)責(zé)分院重大和突發(fā)事件、醫(yī)療糾紛和投訴處理，做好輿情管控，及時(shí)上報(bào)；
9、制定分院醫(yī)技護(hù)人員培養(yǎng)目標(biāo)和計(jì)劃；做好醫(yī)療管理人員儲(chǔ)備工作，保障醫(yī)療技術(shù)團(tuán)隊(duì)和醫(yī)療管理團(tuán)隊(duì)的合理、穩(wěn)定；
10、根據(jù)集團(tuán)醫(yī)質(zhì)部體檢質(zhì)量管理要求，定期匯總、上報(bào)各類報(bào)表。
職位要求：
1、 社區(qū)門診部院長(zhǎng)/主任，二級(jí)及以上醫(yī)院大科主任以上，三級(jí)及以上醫(yī)院大內(nèi)科或大外科護(hù)士長(zhǎng)及以上等；
2、 地方體檢中心院長(zhǎng)或其他非公醫(yī)療機(jī)構(gòu)院長(zhǎng)優(yōu)先；
3、 其他醫(yī)療管理經(jīng)驗(yàn)豐富的，可申請(qǐng)錄用。