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五險(xiǎn)住房公積金年底雙薪
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醫(yī)療行業(yè)職位任你選

康強(qiáng)會(huì)員登錄

新疆天山蓮藥業(yè)有限公司

2006年21-100民營(yíng)

上班時(shí)間/福利
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注:不同崗位福利/上班時(shí)間有所不同
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招聘亮點(diǎn)

康強(qiáng)欄目

康強(qiáng)醫(yī)療人才網(wǎng)

發(fā)布簡(jiǎn)歷

讓全國(guó)老板主動(dòng)找你

職位詳情 2020-5-21

  • 崗位:全職
  • 年齡:不限
1、建立公司人事行政管理體系,按照規(guī)范的體系開(kāi)展工作。
2、從實(shí)際角度出發(fā),對(duì)目前的人事管理情況給予專業(yè)的意見(jiàn)及建議。
3、優(yōu)化薪酬體系使之符合企業(yè)近期發(fā)展情況以及人員狀況。
4、協(xié)助促進(jìn)管理架構(gòu)的形成,并根據(jù)相應(yīng)的管理職能開(kāi)展配合、督查工作。
5、建立通暢的溝通渠道,提升員工的工作情緒以及工作滿意度。
6、有效計(jì)劃、組織、開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng),提高人員整體工作質(zhì)量。
7、建立行之有效的績(jī)效管理體系,提高工作效能。
7、人事工作日常性招聘、社保、用工等基礎(chǔ)工作。
8、內(nèi)部行政管理工作以及外部有關(guān)部分的協(xié)調(diào)工作。

要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、有科學(xué)的人事管理理念,溝通能力強(qiáng),待人接物通達(dá)舒適,文筆好,勤奮,責(zé)任心強(qiáng)。
3、5年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn),能有效協(xié)調(diào)員工、部門(mén)之間的工作關(guān)系。
工作地點(diǎn):烏魯木齊(能接受到阜康出差)

聯(lián)系方式(新疆天山蓮藥業(yè)有限公司)

  • 負(fù)責(zé)人:
  • 才先生 在線聊
  • 地址:
  • 新疆烏魯木齊天山紅十月東一區(qū)7-1-1401導(dǎo)航
  • 單位簡(jiǎn)介

    新疆天山蓮藥業(yè)有限公司創(chuàng)建于2006年,是一家從事新疆資源特色的中藥、民族藥、保健食品、植物提取物的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售的企業(yè),高新技術(shù)企業(yè),生產(chǎn)基地在阜康市,運(yùn)營(yíng)中心暫設(shè)烏魯木齊。企業(yè)積極實(shí)施中藥全產(chǎn)業(yè)鏈戰(zhàn)略,大力推進(jìn)協(xié)同創(chuàng)新,不斷提高自主創(chuàng)新能力,根植于新疆資源特色中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè),進(jìn)一步打造中藥全產(chǎn)業(yè)鏈,增強(qiáng)各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的競(jìng)爭(zhēng)力,創(chuàng)新管理模式,成為一個(gè)具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的中醫(yī)藥企業(yè)。公司總體戰(zhàn)略將以市場(chǎng)為導(dǎo)向,先做強(qiáng)后做大,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,在提高盈利能力的前提下擴(kuò)大銷售規(guī)模,以“質(zhì)量求生存,創(chuàng)新求發(fā)展”為企業(yè)宗旨,“以人為本,崇德敬才”為用人理念,鑄造一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍;建立獨(dú)特的用人機(jī)制,吸引經(jīng)驗(yàn)豐富的管理人員技術(shù)人員,給企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)帶來(lái)優(yōu)勢(shì)。
  • 本單位已加保
  • 虛假招聘和你被騙,康強(qiáng)賠付
  • 你工資被拖欠,康強(qiáng)幫您要,要不到康強(qiáng)賠
  •  拖欠工資、廣告/招商、騷擾、違規(guī)收費(fèi) 舉報(bào)
  • 康強(qiáng)推薦單位
  • 新疆天山蓮藥業(yè)有限公司
  • 2025-9-17前 未有工資糾紛
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    更新于:2020-5-21