崗位職責(zé)：
1.門(mén)診的管理工作，護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)、專業(yè)知識(shí)和院感知識(shí)的培訓(xùn)。
2.完善患者治療安排、工作流程，提升患者滿意度。
3.根據(jù)護(hù)理工作目標(biāo)與計(jì)劃，擬定部門(mén)實(shí)施計(jì)劃與措施，并定期匯報(bào)
總結(jié)。
4.建立并執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理工作制度，護(hù)理規(guī)范。
5.檢查護(hù)理人員的工作質(zhì)量，督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和
護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程。
6.做好護(hù)理部環(huán)境、儀器、設(shè)備、藥品等綜合管理，人員分工，安排
好手術(shù)配臺(tái)以及護(hù)理團(tuán)隊(duì)的管理。
7.針對(duì)上級(jí)部門(mén)的檢查，及時(shí)作出迎檢準(zhǔn)備，處理醫(yī)療突發(fā)事件。
9.配合領(lǐng)導(dǎo)做好上級(jí)相關(guān)政府部門(mén)檢查的迎檢工作。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職資格：
1.女性，25—35歲，五官端正，身體健康，形象好，護(hù)理專業(yè)，大
專以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)業(yè)護(hù)士，具備護(hù)師以上職稱，可變更
注冊(cè)。
2.尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從管理，熟練掌握護(hù)理管理知識(shí)及相關(guān)技能，可獨(dú)立進(jìn)行護(hù)士培訓(xùn)。
3.應(yīng)變能力強(qiáng)、有親和力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。
4.較強(qiáng)的管理能力，組織能力，決斷能力，良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系。
5.可獨(dú)當(dāng)一面處理好院感，有院感培訓(xùn)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
6.2年以上醫(yī)院或門(mén)診護(hù)士長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。