一、工作時間
周一至周五早8：30—晚5：30，周末雙休，不加班，法定日休息；
二、員工培訓(xùn)
新人階段培訓(xùn)——成長階段培訓(xùn)——拓展階段培訓(xùn)——領(lǐng)導(dǎo)階段培訓(xùn)
三、工作內(nèi)容
1.通過公司提供的客戶資源完成產(chǎn)品銷售,提升產(chǎn)品的市場占有比率；
2.開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶；
3.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，提高客戶滿意度；
4.充分了解市場狀態(tài)，提出合理化建議；
四、薪資待遇（你最關(guān)心的）
1、無責(zé)底薪5000+提成+部門周冠軍獎金、日冠軍轉(zhuǎn)盤獎勵，當(dāng)時轉(zhuǎn)當(dāng)時發(fā),薪資輕松過萬；
2.額外收入：年終獎、年度員工獎金、年度員工父母養(yǎng)老金，對賭機(jī)制更能贏得可觀的收入；
3.除法定節(jié)假日、所有員工生日當(dāng)天可享受帶薪休假；
4.公司組織的國內(nèi)、外旅游，聚餐、K歌、團(tuán)建等；
5.輕松愉快的工作壞境、積極向上的工作氛圍和美味的下午茶，如糕點、水果、咖啡及各種飲品；
五、晉升方向
銷售員——銷售區(qū)域代表——銷售區(qū)域經(jīng)理——銷售部門經(jīng)理
六、任職要求：
1. 年齡是在20-30歲之間，普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音有親和力。
2.熟練使用辦公室常用軟件；
3.你確定自己不是一個安于現(xiàn)狀而不求進(jìn)取的人;
4.人活著就會有壓力、但希望你是一個能承受一定的工作壓力的人;
5.吃苦耐勞是句老套詞，但這是銷售人必須具備的本質(zhì);
6.我們相信團(tuán)隊的力量是不可戰(zhàn)勝的，因此你的團(tuán)隊意識一定要很強(qiáng)，并且能夠服從團(tuán)隊的合理安排和指導(dǎo)。