金堂縣第二人民醫(yī)院招聘工作人員公告

為全面加強(qiáng)我院各專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)醫(yī)院多元化發(fā)展，并為提升醫(yī)院綜合實(shí)力和提檔升級(jí)提供人力、智力支持及保障。根據(jù)《金堂縣第二人民醫(yī)院關(guān)于印發(fā)<人事管理若干制度>的通知》（金二院發(fā)【2025】69號(hào)）文件精神，并結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及條件

（一）基本條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：

（1）遵守國家法律法規(guī)，無違法犯罪記錄；

（2）具備履行崗位職責(zé)的身體條件；

（3）符合招聘崗位所要求的專業(yè)、學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)等條件。

2.有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

（1）曾受過各類刑事處罰的。

（2）曾被開除中共黨籍、開除公職的。

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

（4）黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的。

（5）按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

（6）有違反其他規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

（二）招聘崗位及資格條件（見職位信息欄）

二、招聘程序

（一）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名地址及電話：成都市金堂縣淮口鎮(zhèn)淮白路275號(hào)；醫(yī)院組織人事部：**。

2.可通過現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或以電子郵件的方式進(jìn)行報(bào)名，本招聘報(bào)名時(shí)間為2025年7月8日-2025年7月16日。

應(yīng)聘者將報(bào)名表（見附件1）、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、無犯罪記錄表、學(xué)歷學(xué)位證書（含學(xué)歷電子注冊(cè)備案表、學(xué)位驗(yàn)證報(bào)告）、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書、規(guī)培證書或證明、工作經(jīng)歷證明、受聘文件、獲獎(jiǎng)證書、代表性論文、專利、重要社會(huì)學(xué)術(shù)團(tuán)體兼職情況、科研成果以及其他業(yè)績(jī)相關(guān)等材料交至醫(yī)院組織人事部（門診大樓二樓208室）；或?qū)��?bào)名材料掃描件直接投遞至電子郵箱**@qq.com。郵件標(biāo)題務(wù)必注明：（1）應(yīng)聘崗位+職稱+姓名；（2）所有資質(zhì)掃描件合并成一個(gè)文檔上傳；（3）未規(guī)范投遞上述應(yīng)聘資料或投遞資料不全的，視為資質(zhì)不符合，報(bào)名不合格。

2.資格審查。醫(yī)院根據(jù)招聘崗位所需條件，在報(bào)名期間同步進(jìn)行資格審查。主要針對(duì)報(bào)名人員專業(yè)、職稱資格、學(xué)術(shù)論文、參與課題、工作實(shí)踐、所獲榮譽(yù)等因素，擇優(yōu)確定列入面試及考核對(duì)象，并通過電話、短信或郵件方式通知本人到院參考。

（二）面試及考核

招聘考試分為技能測(cè)試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，其中技能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試占總成績(jī)的60%。如有不適宜開展技能考試的崗位，則取面試成績(jī)作為最終得分。依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員總分從高到低依次等額確定擬錄用人員。其中，面試成績(jī)滿分100分，或面試成績(jī)低于60分者不予錄用。面試結(jié)束后，在醫(yī)院官網(wǎng)或公示欄公示考試結(jié)果及擬錄用情況，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。在公示期間反映有問題并查證屬實(shí)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該人員擬錄用資格。取消擬錄用人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額，可按照該崗位考試總分排名順序遞補(bǔ)。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)將在面試通知中告知。

（三）體檢

1.進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的擬錄用人員需在三級(jí)綜合醫(yī)院進(jìn)行健康檢查；

2.在本院進(jìn)行體檢的，所產(chǎn)生費(fèi)用由本院承擔(dān)；

3.進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)，復(fù)檢費(fèi)用自費(fèi)。體檢合格者擬予聘用；體檢不合格者不予聘用，且不再遞補(bǔ)。

（四）公示

體檢和政審合格的應(yīng)聘人員經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)入擬聘用名單，并通過醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。

（五）聘用

按照《金堂縣第二人民醫(yī)院編外聘用人員管理辦法》辦理聘用。

三、福利待遇

1.全院職工實(shí)行同工同酬，一經(jīng)錄用購買“五險(xiǎn)一金”；

2.工資待遇=基本工資+績(jī)效工資+其他福利（餐補(bǔ)、租房補(bǔ)助、帶薪年休補(bǔ)貼、目標(biāo)補(bǔ)貼、十三薪等）；

3.安排外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)（含規(guī)培、進(jìn)修及參加各類學(xué)術(shù)活動(dòng)）；

4.嚴(yán)格落實(shí)國家《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》（國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號(hào)）文件的相關(guān)規(guī)定。

5.引進(jìn)人才擇優(yōu)考核入編，并根據(jù)醫(yī)院需求及專業(yè)緊缺等情況給予不同層次、不同類別人才差異化安家費(fèi)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）招聘有關(guān)信息在醫(yī)院官網(wǎng)公布，供求職者查詢和社會(huì)監(jiān)督；

（二）對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐�布之日�?/font>5日內(nèi)或公示期向醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室反映，聯(lián)系電話：**。

五、咨詢了解

（一）有關(guān)本次招聘工作具體問題，請(qǐng)向醫(yī)院組織人事部咨詢（**）。

（二）本公告未盡事宜，由醫(yī)院組織人事部負(fù)責(zé)解釋。

金堂縣第二人民醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名表

金堂縣第二人民醫(yī)院

2025年7月8