施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員公告

為深入推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，優(yōu)化衛(wèi)生人力資源配置，加快醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，暢通基層醫(yī)療衛(wèi)生人才“上行通道”，促進(jìn)人員的合理流動，調(diào)動基層醫(yī)療衛(wèi)生單位工作人員的積極性，根據(jù)《中共施甸縣委辦公室施甸縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<施甸縣縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位公開選調(diào)醫(yī)務(wù)人員實施方案（試行）>的通知》（施辦發(fā)〔2014〕23號）、《中共施甸縣委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室施甸縣人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<施甸縣事業(yè)單位工作人員調(diào)配管理辦法>的通知》（施人社聯(lián)〔2024〕13號）及《施甸縣衛(wèi)生局關(guān)于印發(fā)<施甸縣衛(wèi)生系統(tǒng)人員聘用調(diào)動及進(jìn)修學(xué)習(xí)等人事管理暫行辦法>的通知》（施衛(wèi)發(fā)〔2015〕19號）的規(guī)定，對施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位部分崗位進(jìn)行公開選調(diào)，經(jīng)縣委縣政府批準(zhǔn)，現(xiàn)將施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員工作有關(guān)事項公告如下：

一、公開選調(diào)原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。采取考試與考核相結(jié)合的辦法面向施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開選調(diào)。

二、計劃和崗位（見職位信息欄）

施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員10個崗位共14人。具體崗位詳見《施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1）。

三、報名范圍和資格條件

（一）選調(diào)范圍對象

1.綜合管理崗位：施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位符合報考條件的在職在編管理人員和專業(yè)技術(shù)人員。

2.專業(yè)技術(shù)崗位：施甸縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院在職在編專業(yè)技術(shù)人員。

（二）基本資格條件

1.具有良好的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、品行端正、實績突出，群眾公認(rèn)；

2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

3.近3年年度考核均為合格及以上等次；

4.符合公開選調(diào)崗位要求的對應(yīng)崗位資格條件；

5.身體健康；

6.符合報考崗位年齡要求（年齡計算截止時間為2025年6月30日）；

7.為了更好的暢通基層醫(yī)療衛(wèi)生人才“上行通道”，促進(jìn)人員的合理流動，調(diào)動基層醫(yī)療衛(wèi)生單位工作人員的積極性，施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員不適用《施甸縣衛(wèi)生局關(guān)于印發(fā)<施甸縣衛(wèi)生系統(tǒng)人員聘用調(diào)動及進(jìn)修學(xué)習(xí)等人事管理暫行辦法>的通知》（施衛(wèi)發(fā)〔2015〕19號）中：“帶薪進(jìn)修或?qū)W習(xí)后為單位服務(wù)滿3年及以上”的規(guī)定；近3年因帶薪進(jìn)修取消選調(diào)資格的人員本次不限制報考；

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）具有下列情形之一的，不得報考

1.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的；

2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

3.未滿最低服務(wù)年限的；

根據(jù)《云南省衛(wèi)生健康委員會等六部門關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國家衛(wèi)生健康委等七部門做好農(nóng)村訂單定向免費培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生就業(yè)安置和履約管理工作的通知》（云衛(wèi)科教發(fā)〔2020〕2號）規(guī)定：“農(nóng)村訂單定向免費培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生服務(wù)年限為6年（服務(wù)年限含3年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)或2年助理全科醫(yī)生培訓(xùn)時間）”；

根據(jù)《中共施甸縣委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室施甸縣人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<施甸縣事業(yè)單位工作人員調(diào)配管理辦法>的通知》（施人社聯(lián)〔2024〕13號）第五條第（四）項規(guī)定“縣內(nèi)調(diào)配：鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間調(diào)配的、縣直單位之間調(diào)配的，須在本單位工作滿3年（含試用期）；鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)入縣直單位的，須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿5年（含試用期），從縣外調(diào)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)的須在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿3年�！钡诹鶙l規(guī)定“特崗教師的最低服務(wù)年限從批準(zhǔn)轉(zhuǎn)聘為正式在編教師之日起算；大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、西部志愿者和特崗全科醫(yī)生的最低服務(wù)年限從招聘為正式在編工作人員之日起算”；

4.選調(diào)崗位要求具備專業(yè)技術(shù)資格的，所持有的專業(yè)技術(shù)資格證書為“僅限鄉(xiāng)鎮(zhèn)使用”的；

5.從事保密等工作未解除保密期限的；

6.新招聘人員尚在試用期的；

7.按照《中共保山市委組織部保山市人力資源和社會保障局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定>的通知》（保人社聯(lián)〔2020〕3號），需要回避的事業(yè)單位管理人員和專業(yè)技術(shù)人員；

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

9.法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形。

（四）各種年限計算截止時間2025年12月31日。

四、選調(diào)程序

（一）發(fā)布選調(diào)公告

在施甸縣人民政府門戶網(wǎng)站施甸縣衛(wèi)生健康局網(wǎng)頁發(fā)布公告，通過施甸縣衛(wèi)生健康局微信公眾號轉(zhuǎn)載。

（二）報名

1.報名時間：2025年7月11日（上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）。

2.報名方式：現(xiàn)場報名。

3.報名地點：施甸縣衛(wèi)生健康局三樓人事股。

4.報名的具體要求：

（1）每人限報一個崗位。

（2）符合報名條件者，由本人提出申請，單位領(lǐng)導(dǎo)審核同意后在報名表上簽字并加蓋單位公章，報名者擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長及副院長職務(wù)的須征得行政主管部門主要負(fù)責(zé)人同意后在報名表簽署意見（報名表詳見附件2）。報考人員按要求如實填報有關(guān)信息，所填專業(yè)應(yīng)按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內(nèi)的專業(yè)方向），報考人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，取消本次筆試資格；報考人員弄虛作假或以其他不正當(dāng)手段獲取筆試資格者，取消本次筆試資格。

（3）所需提交報名資料：《施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員考試報名表》（附件2）、身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證、醫(yī)師（護(hù)士）執(zhí)業(yè)證、從事本專業(yè)工作年限證明等相關(guān)證明材料（相關(guān)證書驗原件留存復(fù)印件，相關(guān)證明留存原件），以上材料均需提交一式一份。

（4）如提供的資料有虛假行為，一經(jīng)查實，取消報名、考試及選調(diào)資格。

（三）資格審查

1.資格審查：根據(jù)報考崗位要求的資格條件，對報考人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審核并簽署“合格”或者“不合格”意見。

2.準(zhǔn)考證發(fā)放：本次選調(diào)崗位考試不收取報名費，通過資格審核的報考人員當(dāng)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證作為參加筆試的重要憑證，應(yīng)試人員要妥善保管。無準(zhǔn)考證不得參加選調(diào)考試。

（四）考試

1.綜合管理崗位人員

選調(diào)綜合管理崗位人員考試由筆試和面試組成�？忌�綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試、面試及綜合成績均采取百分制計分，每項成績四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計算。若綜合成績出現(xiàn)并列，以筆試成績高者勝出；若綜合成績與筆試成績均相同的，以面試成績高者勝出；若綜合成績、筆試成績、面試成績均相同的，則加試一題面試題，以加試成績高者勝出。

（1）筆試

①筆試時間：2025年7月15日上午9:00-11:00。

②筆試地點：施甸縣衛(wèi)生健康局三樓會議室。

③開考原則：每個崗位計劃選調(diào)人數(shù)與報名人數(shù)的比例不低于1:2方可組織開考，達(dá)不到開考比例的，經(jīng)公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可以不受比例限制開考，等額開考的崗位筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。

④命題及筆試范圍：本次綜合管理崗位人員筆試由施甸縣衛(wèi)生健康局委托第三方組織命題，共1套題本。筆試采取集中閉卷的方式進(jìn)行，滿分100分，本次筆試不指定教材。筆試內(nèi)容參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2025年版）》（附件7），綜合管理類（A類）。

（2）面試

確定面試人員：按照選調(diào)崗位計劃選調(diào)人數(shù)與筆試成績合格人員從高分到低分1:2的比例確定進(jìn)入資格面試人員。選調(diào)人數(shù)與面試人數(shù)達(dá)不到1:2比例的，經(jīng)施甸縣衛(wèi)生健康局申請，由公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，可按1:1比例進(jìn)行面試。進(jìn)入面試人員若自行放棄資格導(dǎo)致該崗位選調(diào)人數(shù)與面試人數(shù)比例不足1:2的，則從合格分?jǐn)?shù)線以上報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分的順序根據(jù)缺額數(shù)依次遞補(bǔ)一次。

面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

面試實施：面試工作由施甸縣衛(wèi)生健康局組織實施，面試時，考生必須出示身份證原件接受復(fù)核，凡不能出示原件或復(fù)核不合格的，取消面試資格。面試在監(jiān)督人員的監(jiān)督下，采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時間15分鐘。

面試時間和地點：另行通知。

2.專業(yè)技術(shù)崗位人員

選調(diào)專業(yè)技術(shù)崗位人員考試由筆試、經(jīng)歷業(yè)績評價和專業(yè)技能考核組成。考生綜合成績=筆試成績×50%+經(jīng)歷業(yè)績評價×10%+專業(yè)技能考核×40%。筆試、經(jīng)歷業(yè)績評價、專業(yè)技能考核及綜合成績均采取百分制計分，每項成績四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計算。若綜合成績出現(xiàn)并列，以筆試成績高者勝出；若綜合成績與筆試成績均相同的，以專業(yè)技能考核成績高者勝出；若綜合成績與筆試成績、專業(yè)技能考核成績均相同的，以經(jīng)歷業(yè)績評價成績高者勝出；若綜合成績、筆試成績、專業(yè)技能考核成績、經(jīng)歷業(yè)績評價成績均相同的，則加試一題專業(yè)技能考核，以加試成績高者勝出。

（1）筆試

①筆試時間：2025年7月15日上午9:00-11:00。

②筆試地點：施甸縣衛(wèi)生健康局三樓會議室。

③開考原則：每個崗位計劃選調(diào)人數(shù)與報名人數(shù)的比例不低于1:2方可組織開考，達(dá)不到開考比例的，經(jīng)公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可以不受比例限制開考，等額開考的崗位筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。

④命題及筆試內(nèi)容：本次專業(yè)技術(shù)崗位人員筆試由施甸縣衛(wèi)生健康局委托第三方組織命題，共1套題本。筆試采取集中閉卷的方式進(jìn)行，滿分100分，本次筆試不指定教材。筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)綜合基礎(chǔ)知識。所有專業(yè)技術(shù)崗位共用一套試題。

（2）確定進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績評價和專業(yè)技能考核人員

按照選調(diào)崗位計劃選調(diào)人數(shù)與筆試成績合格人員從高分到低分1:2的比例確定進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績評價和專業(yè)技能考核人選。選調(diào)人數(shù)與評價、考核人數(shù)達(dá)不到1:2比例的，經(jīng)施甸縣衛(wèi)生健康局申請，由公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，可按1:1比例進(jìn)行經(jīng)歷業(yè)績評價和專業(yè)技能考核。進(jìn)入評價和考核的人員若自行放棄資格導(dǎo)致該崗位選調(diào)人數(shù)與評價、考核人數(shù)比例不足1:2的，則從合格分?jǐn)?shù)線以上報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分的順序根據(jù)缺額數(shù)依次遞補(bǔ)一次。

（3）經(jīng)歷業(yè)績評價

評價方式和內(nèi)容：參加經(jīng)歷業(yè)績評價人員認(rèn)真填寫《施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員經(jīng)歷業(yè)績信息采集表》（附件3），并根據(jù)選調(diào)單位要求提供相關(guān)證明材料。經(jīng)歷業(yè)績評價主要評價內(nèi)容為：學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作業(yè)績、獎勵情況、崗位匹配程度等。

經(jīng)歷業(yè)績評價實施：由施甸縣衛(wèi)生健康局組織實施，在專業(yè)技能考核前完成評分。經(jīng)歷業(yè)績評價按照《施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員經(jīng)歷業(yè)績評價參考體系》（附件4）進(jìn)行量化評分，評分結(jié)果報公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后計入綜合成績。

經(jīng)歷業(yè)績評價材料提交時間另行通知，無法聯(lián)系或未按要求提交材料的考生，視為自動放棄面試經(jīng)歷業(yè)績評價成績。

（4）專業(yè)技能考核

考核方式：由施甸縣衛(wèi)生健康局組織各用人單位組成專家組考評，考評內(nèi)容包含實踐技能操作和病案分析。題目待正式考核時現(xiàn)場抽取。

專業(yè)技能考核實施：由施甸縣衛(wèi)生健康局組織實施，考核時，考生必須出示身份證原件接受復(fù)核，凡不能出示原件或復(fù)核不合格的，取消考核資格。專業(yè)技能考核在監(jiān)督人員的監(jiān)督下進(jìn)行，專業(yè)技能考核時間25分鐘。

專業(yè)技能考核時間及地點：另行通知。

（五）公布考生綜合成績

綜合管理崗位人員綜合成績在面試結(jié)束后由面試主考官當(dāng)場向考生進(jìn)行公布；專業(yè)技術(shù)崗位人員綜合成績在專業(yè)技能考核結(jié)束后由專業(yè)技能考核主考官當(dāng)場向考生進(jìn)行公布。

（六）體檢、尿檢

按照綜合成績從高分到低分并按選調(diào)崗位計劃選調(diào)人數(shù)與體檢、尿檢人數(shù)1:1的比例確定體檢、尿檢對象。由衛(wèi)健局參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)組織體檢對象到縣級及以上具有體檢資質(zhì)的公立醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費用由體檢對象自理。體檢時必須做毒品尿樣檢測，被公安機(jī)關(guān)認(rèn)定為吸毒的，取消公開選調(diào)資格。體檢、尿檢均合格的確定為考察對象；體檢、尿檢對象對體檢、尿檢結(jié)果有疑問的，本人可申請復(fù)檢，并到指定醫(yī)院或部門復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢、尿檢不合格者，不得參與后續(xù)的公開選調(diào)環(huán)節(jié)。

（七）考察

堅持德才兼?zhèn)�、以德為先、注重實績，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律及是否需要回避等情況�？疾鞂ο笏�在單位應(yīng)當(dāng)積極配合，客觀實際地反映考生的實際情況。考察工作由用人單位組成考察組到考察對象所在單位，通過個別談話方式開展。考察合格的，確定為擬調(diào)人選�？疾觳缓细裾�，不得參與后續(xù)的公開選調(diào)環(huán)節(jié)。若出現(xiàn)考察不合格的，從報考該崗位的人員中按綜合成績從高分到低分順序遞補(bǔ)。

（八）公示及辦理相關(guān)手續(xù)

縣衛(wèi)健局、縣人社局根據(jù)體檢尿檢情況、考察情況和崗位要求，報縣委衛(wèi)健工委班子會議集體討論決定擬選調(diào)人員，將擬選調(diào)人員名單及選調(diào)工作情況報縣人社局審核，并在施甸縣人民政府門戶網(wǎng)站施甸縣衛(wèi)生健康局網(wǎng)頁對擬選調(diào)人員名單進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響公開選調(diào)的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)；對反映有問題并查有實據(jù)的，取消公開選調(diào)資格。無正當(dāng)理由不服從調(diào)動的，三年內(nèi)不允許再次參加公開選調(diào)考試。

在體檢尿檢、考察或公示環(huán)節(jié)，若出現(xiàn)報考人員放棄或不合格的情形，從報考該崗位的人員中按綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行公示。

選調(diào)到新單位人員，必須同單位簽訂聘用合同，并約定在本單位服務(wù)滿5年，5年內(nèi)不允許申請調(diào)動。

六、紀(jì)律要求

（一）在施甸縣衛(wèi)生健康局公布報名、考試及其它事項通知的時限內(nèi)，不按時到場者即視為自動放棄。

（二）對違反紀(jì)律和弄虛作假的報考人員，取消公開選調(diào)資格。且3年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開選調(diào)。

（三）堅持回避制度。工作人員與報考人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，實行回避。

（四）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密。

（五）工作人員應(yīng)認(rèn)真履行好職責(zé)，公開選調(diào)工作做到信息公開，過程公開，結(jié)果公開，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

七、重要提示

（一）本次公開選調(diào)考試專業(yè)目錄參照《教育部2022年普通高等學(xué)校專業(yè)目錄》執(zhí)行。此次選調(diào)考試參照的《教育部2022年普通高等學(xué)校專業(yè)目錄》若與教育部官網(wǎng)公布的專業(yè)目錄不一致的，以教育部官網(wǎng)公布的為準(zhǔn)，另外，各事業(yè)單位在設(shè)置專業(yè)要求時，除參照上述目錄外，還會參考各高校官網(wǎng)及職業(yè)教育、技工院校官網(wǎng)公布的專業(yè)目錄。

（二）報考人員應(yīng)確保填寫信息的真實性，特別是所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上專業(yè)名稱填寫（含括號內(nèi)的專業(yè)方向）。凡因報考人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，并自行承擔(dān)因此造成的一切后果。

（三）本公告所附相關(guān)附件與公告具備同等效力，請報考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報名失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。對違反選調(diào)考試紀(jì)律的報考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯刑律的，交有司法機(jī)關(guān)依法處理。

（四）本次選調(diào)考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請考生不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料，以免受騙上當(dāng)。

未盡事宜由施甸縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

報名咨詢電話：施甸縣衛(wèi)生健康局人事股**

監(jiān)督電話：施甸縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組0875-12388

附件1：施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員崗位表（定稿）

附件2：施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員考試報名表

附件3：施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員經(jīng)歷業(yè)績信息采集表

附件4：施甸縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員經(jīng)歷業(yè)績評價參考體系

附件5：普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育專科本科專業(yè)目錄

附件6：研究生專業(yè)目錄大全學(xué)術(shù)學(xué)位專業(yè)學(xué)位2022版

附件7：事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2025年版）

施甸縣衛(wèi)生健康局

2025年7月4日