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海南省第五人民醫(yī)院2025年海南省畢業(yè)生就業(yè)大型招聘工作人員公告

為貫徹落實(shí)海南省就業(yè)促進(jìn)和勞動(dòng)保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于舉辦2025年海南省畢業(yè)生就業(yè)大型招聘活動(dòng)的通知》（瓊就勞辦發(fā)〔2025〕3號(hào)）要求，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我單位工作實(shí)際，面向全國公開招聘編外工作人員。

一、單位基本情況

海南省第五人民醫(yī)院（海南省皮膚性病防治中心）是海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬的正處級(jí)財(cái)政預(yù)算管理的事業(yè)單位，是我省唯一一家集醫(yī)療、預(yù)防、保健、科研、教學(xué)為一體的省屬大型現(xiàn)代化皮膚性病�？漆t(yī)院。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

（二）堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

（三）堅(jiān)持按崗招聘的原則。

三、招聘對(duì)象及范圍（見職位信息欄）

面向全國公開招聘2025年畢業(yè)生及社會(huì)人才，共招聘編外專業(yè)技術(shù)人員5名。

四、招聘條件

（一）基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.應(yīng)聘時(shí)已與我省黨政機(jī)關(guān)（含派出機(jī)構(gòu)）、事業(yè)單位建立人事關(guān)系的人員應(yīng)征得原所在單位同意方可報(bào)考，按照人事管理權(quán)限，必要時(shí)應(yīng)征得單位主管部門同意。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)提供招聘公告所要求的相關(guān)材料。尚未畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)應(yīng)提供畢業(yè)院校開具的應(yīng)屆在讀證明；

7.年齡在18周歲以上、35周歲以下為1989年5月1日至2007年5月1日期間出生；

8.崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的；

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

5.失信被執(zhí)行人；

6.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；

7.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生；

8.《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

（三）其他條件

1.符合崗位所需要的年齡、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等條件詳見《海南省第五人民醫(yī)院2025年海南省畢業(yè)生就業(yè)大型招聘崗位信息表》（附件1）。

2.根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》（國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號(hào)）精神，“面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待”“經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待”。

五、招聘辦法和程序

（一）發(fā)布招聘公告

《海南省第五人民醫(yī)院2025年海南省畢業(yè)生就業(yè)大型招聘工作人員公告》海南省第五人民醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.hipf.com.cn/）發(fā)布公開招聘信息。后續(xù)招聘工作的各有關(guān)事項(xiàng)，在海南省第五人民醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布公告。

（二）組織報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名方式

本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和證明材料等、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位，本次招聘為校園招聘，不設(shè)定開考比例。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄海南省第五人民醫(yī)院官網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。本次考試實(shí)行誠信報(bào)名制度，報(bào)考人員要按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫《海南省第五人民醫(yī)院2025年海南省畢業(yè)生就業(yè)大型招聘報(bào)名表》（附件2），簽署《誠信承諾書》（附件3），信息填報(bào)不全或虛假的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，取消考試資格或錄用資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處理。

2.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

（1）線上報(bào)名時(shí)間：2025年5月18日至5月19日17：30截止。

報(bào)名網(wǎng)址：海南省第五人民醫(yī)院（http://www.hipf.com.cn/）。

（2）線下報(bào)名

時(shí)間:2025年5月18日9時(shí)至16時(shí)

地點(diǎn):海南省人力資源開發(fā)局�？诮瓥|公共招聘服務(wù)大廳(�？谑忻捞m區(qū)美靈南五路公交站對(duì)面)

3.報(bào)名材料和要求

報(bào)名時(shí)須在網(wǎng)上提交以下材料，將全部材料打包以文件形式（標(biāo)注：姓名+崗位）發(fā)送至海南省第五人民醫(yī)院黨辦（人事）電子郵箱（hnswyrs@163.com）：

（1）《海南省第五人民醫(yī)院2025年海南省畢業(yè)生就業(yè)大型招聘報(bào)名表》（附件2，請(qǐng)登錄海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.hipf.com.cn/）下載并如實(shí)完整填寫，本人簽名并掃描上傳）。

（2）近期免冠彩色相片（JPEG）。

（3）本人有效居民身份證（正反面在同一頁面）復(fù)印件，戶口本（戶主與本人頁）復(fù)印件；

（4）與應(yīng)聘崗位相匹配的學(xué)歷學(xué)位證書。取得國外或境外學(xué)歷學(xué)位的，還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)認(rèn)證證書等。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供所在學(xué)校相關(guān)證明；

（5）中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/）下載打印有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，2023年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未到畢業(yè)時(shí)間的，需上傳有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；

（6）報(bào)考時(shí)已與工作單位建立人事關(guān)系的人員須上傳單位《同意報(bào)考證明》（附件4，加蓋公章）。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員，須上傳委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門《同意報(bào)考證明》（附件4，加蓋公章）；

（7）《考生誠信承諾書》（本人簽名并掃描上傳，見附件3）；

（8）相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料。

（三）資格審查及查詢

根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格初審。在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間屆滿后，不再接受考生報(bào)名。已經(jīng)提交報(bào)名材料的考生，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)登錄海南省第五人民醫(yī)院官網(wǎng)查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過的，不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。資格審查未通過的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)，如果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未重新提交或資格審查仍未通過的，視為自動(dòng)放棄考試資格，不能參加考試。

資格審查貫穿于公開招聘全過程，對(duì)弄虛作假等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。報(bào)名時(shí)間截止后10天內(nèi),將審查合格人員名單（含考核方式招聘）在海南省第五人民醫(yī)院官網(wǎng)公布。

面試前3天，對(duì)參加考核人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格。資格復(fù)審須提供本人有效身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（有二維碼標(biāo)識(shí)）及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料的原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件，收復(fù)印件），如因校方原因晚發(fā)或者緩發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供學(xué)校出具的證明。留學(xué)回國的報(bào)考人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證證書。資格復(fù)審期間未能提供上述材料，取消面試資格。資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)，另行通知。

資格審查貫穿于公開招聘全過程，對(duì)弄虛作假等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

（四）信息發(fā)布

招聘工作各環(huán)節(jié)的進(jìn)展情況，包括考試人員名單、面試人員名單、準(zhǔn)考證打印、考察人員名單、體檢人員名單和擬聘用公示人員名單等環(huán)節(jié)，將在每項(xiàng)工作結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，在海南省第五人民醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布。

（五）組織考試

1.時(shí)間與地點(diǎn)：待定（詳見考試公告）。

2.方式：因本次招聘對(duì)象為急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，依據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號(hào)）和《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào)）文件有關(guān)規(guī)定，采取考核辦法進(jìn)行。

（1）成立考核小組：考核小組由5或7名專家組成，其中本單位考官人數(shù)不得超過60%。

（2）考核：采取專業(yè)知識(shí)測(cè)試+結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

考核實(shí)行百分制，考核成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，考核合格分?jǐn)?shù)線為60分，凡考核成績達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線者不進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。報(bào)考人數(shù)較少，未形成競爭的，須有考核小組三分之二以上成員表決通過。

考核結(jié)束后，當(dāng)天在海南省第五人民醫(yī)院官網(wǎng)上進(jìn)行公布成績。

（六）體檢和考察

1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從應(yīng)聘人員中，按考試、面試、考核成績由高到低按1:1比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。

2.進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員由海南省第五人民醫(yī)統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

3.體檢結(jié)果應(yīng)及時(shí)告知體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)論之日起7天內(nèi)向海南省第五人民醫(yī)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別或以上級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢人員陪同。

4.根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。由海南省第五人民醫(yī)院抽調(diào)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的人員組成考察小組到應(yīng)聘人員原工作或?qū)W習(xí)單位，對(duì)考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行調(diào)查了解，查閱個(gè)人檔案，并形成考察報(bào)告。

體檢、考察不合格或自愿放棄的，不予聘用。自愿放棄的，須提交自愿放棄書面說明，明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等，本人簽名�？杖钡膷徫幻�額，可在應(yīng)聘相同崗位的人員中，按綜合成績從高至低依次遞補(bǔ)。

（七）擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考試、面試、考核、體檢及考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員，在海南省第五人民醫(yī)院官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期間存在爭議的，按照相關(guān)規(guī)定程序調(diào)查處理。公示期滿，不存在異議或者反映的問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

1.考察不符合要求的；

2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

3.未能按期提供相關(guān)證件材料的；

4.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

（八）辦理聘用及相關(guān)待遇

本單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同，確立人事關(guān)系。簽訂勞動(dòng)合同期限不低于3年，事業(yè)單位公開招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。對(duì)初次就業(yè)或工作時(shí)間未滿一年的招聘人員實(shí)行試用期一年，工作時(shí)間一年及以上的招聘人員實(shí)行試用期三個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。招聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。符合高層次人才引進(jìn)條件的，按照海南省高層次人才引進(jìn)政策落實(shí)有關(guān)待遇。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）公開招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）的情形的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律。如有違反《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號(hào)）的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

（三）公開招聘接受社會(huì)和有關(guān)部門監(jiān)督。招聘工作全部實(shí)行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動(dòng)接受監(jiān)督。

海南省第五人民醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察科：**，聯(lián)系人：王老師（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。

七、聯(lián)系方式

咨詢電話：陳老師、黃老師**（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。

本次招聘方案未盡事宜，由海南省第五人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

附件1：2025年海南省畢業(yè)生就業(yè)大型招聘崗位信息表

附件2：海南省第五人民醫(yī)院2025年海南省畢業(yè)生就業(yè)大型招聘報(bào)名表

附件3：考生誠信承諾書（模板）

附件4：同意報(bào)考證明（模版）